Junior Consultant - Investigation&Dispute

Unisciti al nostro team Investigation&Dispute di Milano o Roma e dai una svolta alla tua carriera entrando in EY.

Chi è EY?

EY è una delle società Big 4 della consulenza. Quello che ci caratterizza rispetto alle altre aziende è la possibilità di trasformare il business e il modo di lavorare dei nostri clienti, che siano grandi multinazionali, piccole imprese o pubbliche amministrazioni. La nostra cultura del lavoro si basa sulla fiducia, l’autonomia e il rispetto tra le persone, ed è incentrata sul raggiungimento dei risultati attraverso una modalità di lavoro ibrida.

#TELLMEY – Cosa dicono di noi

Questi sono i fattori più influenti che hanno spinto colleghe e colleghi a sceglierci nel 2024!

• Learning and Development: oltre 50 ore all’anno di formazione per ciascuna persona;
• Progressione di carriera: solo negli ultimi 12 mesi il 65% delle persone di EY si è vista riconoscere un avanzamento di carriera;
• Salary e Benefits: con un’ampia gamma di convenzioni aziendali, dalla palestra allo shopping, fino a servizi gratuiti di telemedicina e supporto psicologico;
• Mobilità e opportunità internazionali, comprendendo la possibilità di lavorare dall’estero fino a 20 giorni senza essere in trasferta;

Scopri il team Investigation&Dispute del FIS – Forensic & Integrity Services di Assurance:

Supporterai i Senior Manager o Manager nell’individuazione e/o ricostruzione di atti fraudolenti o illeciti (cd. « incidents ») commessi da personale dipendente e/o da soggetti terzi, quali, ad esempio: alterazioni e/o occultamenti contabili; Reati ex Dlgs 231/01 e 231/07; distrazione o dissipazione di fondi, transazioni finanziarie fittizie ecc.

• Supporto al Cliente

Assistenza tecnica in procedimenti civili e penali garantendo il supporto al Cliente in ogni situazione tipica dei contenziosi in cui occorrono competenze specifiche di natura contabile, economica e finanziaria.

• Analisi e redazione

Analisi contabili e finanziarie a supporto del cliente e redazione delle relazioni tecniche descrittive di metodologia e risultati.

Chi stiamo cercando? Persone con:

• Laurea magistrale in Economia
• Competenze approfondite in materia di natura contabile
• Conoscenza scritta e parlata della lingua inglese

Sarebbe bello anche se avessi:

• Ottime capacità di relazione e attitudine al lavoro in team multidisciplinari
• Ottime capacità di analisi e di sintesi
• Disponibilità a viaggi e trasferte
• Flessibilità, dinamicità, capacità di lavorare in multitasking

Cosa ti aspetta in EY

• Progetti di ogni tipo per clienti di ogni settore;
• + 450.000 ore di formazione erogate per accrescere le tue competenze tecniche e il tuo talento personale;
• Un Counselor che ti supporterà nel tuo percorso professionale;
• Policy di smart working flessibile e possibilità di lavorare dall’estero;
• Benefits e programmi di welfare aziendale diversificati.

EY promuove la diversità, l’equità e l’inclusione, valorizzando l’unicità, indipendentemente da età, genere, abilità, esperienza, cultura, orientamento sessuale, religione, disabilità e background socio-economico. Tutte le nostre offerte di lavoro si rivolgono allo stesso modo a persone con disabilità, in conformità con la legge italiana L. 68/99. Il nostro obiettivo è creare un ambiente di lavoro equo e accessibile.