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Addetta alle pulizie – categorie protette (art. 1 o art. 18 l.68/99)

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Ferrara
EUR 10.000 - 30.000
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Descrizione del lavoro

Settore: Pulizie/Portierato/Guardiania

Luogo di lavoro: Ferrara

Tempor Spa – Filiale di Ferrara per importante azienda cliente ATTAL GROUP, ricerca una:

ADDETTA ALLE PULIZIE – CATEGORIE PROTETTE (Art. 1 o Art. 18 L.68/99)

Zona: Ferrara e provincia
Assunzione: Diretta in azienda
Orario: Part-time 25 ore settimanali

Descrizione della posizione

La risorsa selezionata sarà inserita all'interno di un team strutturato dedicato ai servizi di igiene e sanificazione. L'attività verrà svolta nel cantiere più vicino al proprio domicilio, così da agevolare gli spostamenti e garantire un'equa distribuzione delle sedi all'interno della provincia di Ferrara.

La persona si occuperà di attività di pulizia ordinaria e straordinaria presso uffici, spazi commerciali, aree comuni o stabilimenti industriali a seconda del cantiere assegnato. Le principali mansioni includono: sanificazione superfici, svuotamento cestini, igienizzazione servizi, pulizia pavimenti, uso di attrezzature professionali e, se richiesto, piccoli interventi di pulizia tecnica.

Orario di lavoro

Il contratto prevede una distribuzione oraria part-time di 25 ore settimanali, con turni programmati dal lunedì alla domenica, con 5 giorni di lavoro e 2 giorni di riposo. La fascia oraria di attività va dalle 06:00 alle 20:00, con turnazione variabile a seconda del cantiere.

Requisiti richiesti

  • Appartenenza alle categorie protette L. 68/99 (obbligatoria)
  • Esperienza, anche minima, nel settore delle pulizie civili o industriali
  • Preferibile essere automunite/i, per facilitare gli spostamenti tra eventuali cantieri
  • Buona autonomia operativa e affidabilità
  • Disponibilità a lavorare su turnazione settimanale

Cosa offriamo

  • Assunzione diretta in azienda
  • Ambiente di lavoro dinamico e inclusivo
  • Inserimento in un gruppo solido con possibilità di stabilizzazione
  • Supporto e affiancamento iniziale

La ricerca è rivolta ad ambo i sessi (d.lgs. n. 198/2006). Gli interessati possono inviare il proprio curriculum vitae, comprensivo dell'autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi dell'art. 13 regolamento UE n. 2016/679 (GDPR).