Inside Sales Account Manager - Remoto

Cosa cerchiamo?

Come Inside Sales Account Manager sarai responsabile della gestione del business del tuo portafoglio clienti, attraverso lo sviluppo degli esistenti e la creazione di nuovi. Lavorerai in stretta sinergia con gli altri canali di vendita e in accordo con le strategie commerciali e di marketing. Sarà un lavoro dinamico e coinvolgente durante il quale dovrai presentare e consigliare ai clienti le soluzioni più innovative e convenienti per le loro esigenze.

Principali responsabilità

In questo ruolo sarai responsabile della gestione della tua attività da remoto, mantenendo un contatto costante con i clienti per comprendere al meglio le loro esigenze e supportarli nello sviluppo del loro business.

Le tue competenze di vendita, unite all’utilizzo di strumenti digitali, ti permetteranno di trasmettere il valore e la differenziazione delle soluzioni Hilti.

Adotterai un approccio di vendita consulenziale, costruendo e sviluppando relazioni solide con clienti ricettivi e attenti, guidandoli nella scelta delle soluzioni più innovative e adatte alle loro necessità.

Sarai inoltre responsabile della gestione e dello sviluppo del Base Market, in stretta collaborazione con la rete di Hilti Store sul territorio. Lavorerai su lead generati dall’analisi di informazioni online, dagli altri canali di vendita e dal dipartimento di Digital Marketing.

Ciò di cui hai bisogno è:

• Laurea
• Eccellente padronanza degli strumenti e dei linguaggi digitali
• Forte orientamento commerciale ed alla negoziazione
• Forte empatia e capacità di creare ottime relazioni da remoto
• Eccellenti capacità comunicative e interpersonali
• Ottima organizzazione del tempo e capacità di stabilire le priorità
• Buona conoscenza della lingua inglese

Perché candidarsi

Possiamo contare su un team altamente diversificato a livello di talenti e competenze. Riteniamo che il successo in Hilti sia determinato dal lavoro di squadra, dall’impegno, dall’ambizione e dalla volontà delle persone di voler apprendere non solo sul campo ma soprattutto dalle esperienze dei membri del proprio team.

Cosa offriamo?

Metteremo a tua disposizione tutto il necessario per permetterti di eccellere nel tuo ruolo, incluse una formazione continua e tante responsabilità sin dall'inizio.

Il nostro processo di selezione prevede i seguenti step:

• Prima intervista telefonica con Talent Acquisition Business Partner
• Colloquio conoscitivo su Teams con Talent Acquisition Business Partner eIsam Manager
• Affiancamento
• Colloquio di approfondimento con due Isam Manager