ADDETTO/A ALLE VENDITE CAT PROTETTE - TRIESTE

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Solo per membri registrati
Trieste/Trst
EUR 30.000 - 50.000
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7 giorni fa
Descrizione del lavoro

La Divisione Permanent di Gi Group (Aut. Min. 26/11/04 Prot. n. 1101-SG), con un team di consulenti specializzati, si occupa della ricerca e selezione di risorse con esperienza, che hanno voglia di intraprendere nuovi percorsi professionali.

Per nota azienda partner del settore retail siamo alla ricerca di un /una Sales Assistant appartenente alle Categorie Protette (L.68/99)

Di cosa ti occuperai?

  • Offrirai un’esperienza di assistenza clienti positiva e di alto livello
  • Lavorerai con strumenti tech aggiornati
  • Serà tuo compito mantenere gli standard di negozio
  • Ti terrai sempre aggiornato sulle ultime collezioni e tendenze

Requisiti

Il/la candidato/a ideale dovrà essere in possesso di Diploma o affini.

Non è richiesta esperienza pregressa.

Completano il profilo buone capacità di lavorare in team, flessibilità, entusiasmo ed energia.

La posizione è dedicata a persone appartenenti alle categorie protette ed è richiesto il possesso della certificazione afferente alla Legge 68/99 Art.1

Benefit

  • Ticket Restaurant anche per contratti part-time
  • Scontistica riservata ai dipendenti
  • Hub formativo on line
  • Piani e progetti di sviluppo personalizzati per valorizzare il tuo talento e costruire la tua carriera
  • Assicurazione Sanitaria

Orario di lavoro

Part-time su turni flessibili da Lunedì a Domenica tra le 6.00 e le 23.00.

Offerta Contrattuale

L’inserimento sarà con contratto diretto in azienda, iniziale di 6/7 mesi a tempo determinato o a tempo indeterminato - 5° livello CCNL DMO.

Luogo di lavoro

Trieste (TS)

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Se sei pronto/a a mettere in gioco le tue abilità e a lavorare in un ambiente stimolante, inviaci la tua candidatura!

Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).

L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.

I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati