MANUTENTORE MECCANICO JUNIOR (1170579)

FILIALE : CREMONA SPECIALIZZAZIONE : CORE SKILL - Mechanics 4.0

Gi Pro Mechanics 4.0 è la specializzazione di Gi Group dedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito meccanico, meccatronico ed elettromeccanico.

Per importante azienda cliente nel settore metalmeccanico proponiamo un'opportunità come :

MANUTENTORE MECCANICO JUNIOR

La risorsa, una volta inserita nel team della manutenzione, in affiancamento, si occuperà di interventi di manutenzione meccanica preventiva, ordinaria e straordinaria per garantire il corretto funzionamento dei macchinari e degli impianti.

REQUISITI RICHIESTI

• Conoscenze basiche di manutenzione meccanica;
• Lettura e comprensione dei disegni meccanici;
• Capacità di effettuare ricerca guasti;
• Capacità di operare interventi correttivi e sostituzione componenti meccanici;
• Disponibilità a lavorare su tre turni e ciclo continuo.

Completano il profilo Flessibilità, puntualità, dinamismo, predisposizione al lavoro in team e all'operatività.

OFFERTA CONTRATTUALE

Si offre contratto diretto a tempo indeterminato. L'inquadramento e la retribuzione saranno commisurati alle reali esperienze e competenze maturate.

Orario di lavoro : 3 turni su ciclo continuo;

Luogo di lavoro : Cremona (Cr)

Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi : Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera.

Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26 / 11 / 2004 PROT. 1101 - SG).

L'offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198 / 2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.

I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679 / 2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it / privacy-candidati

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