Responsabile Tecnico Di Cantiere - Bologna

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Solo per membri registrati
Emilia-Romagna
EUR 50.000 - 70.000
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Ieri
Descrizione del lavoro

Humangest Spa, Società specializzata nella Ricerca e Selezione del personale, per azienda cliente operante nel settore edile ricerca un / una responsabile tecnico di cantiere

Descrizione posizione

La risorsa si occuperà della gestione del cantiere affidatogli, dal punto di vista operativo, coordinamento risorse e persone, fornitori, nel rispetto delle tempistiche, qualità e salute e sicurezza.

Responsabilità principali

  • Organizzare il lavoro quotidiano in cantiere (persone, mezzi, tempi)
  • Coordinarti con capocantiere, Direzione Lavori e subappalti
  • Tenere sotto controllo tempi, sicurezza, materiali e imprevisti
  • Dare supporto tecnico operativo ai lavori sul campo
  • Tenere aggiornalaDocumentazione del cantiere

Requisiti richiesti

  • Diploma di Geometra o Laurea in Ingegneria o Architettura
  • Esperienza di almeno 5 anni nella conduzione di cantieri edilili
  • Capacità di gestione operativa, problem solving e leadership
  • Conoscenza di AutoCAD, Primo Pacchetto Office
  • Automunito / a

Offriamo

  • Contratto a tempo determinato di 10/12 mesi (5° livello CCNL Edilizia e Industria)
  • Inserimento in un contesto solido strutturato
  • Possibilità di lavorare su progetti sfidanti e ben organizzati

Sede di lavoro

Bologna

La selezione avverrà previa informativa sull protezione dei dati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679 ed esclusivamente previa acquisizione espressi consenso del candidato.

Gli interessati, ambosessi (l. 903 / 77), sono invitati a consultare il sito

Idatis arnotrattatiaienssein? dei artt. 13 e 14 Reg. UE 2016 / 679

“SGB Humangest offre ai lavoratori/lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientato verso la diversità e l'inclusione nello luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all’occupazione e allavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietando nel realeizzazione al proprio interno”.