Descrizione azienda
Openjobmetis spa, agenzia per il lavoro, ricerca per azienda cliente con sede a Cotignola un/a Back Office Area Negoziale iscritto/a al collocamento mirato ART. 1 L 68/99 Categorie protette
Posizione
La persona che stiamo cercando sarà di supporto operativo ai Buyer, si occuperà di raccolta documentale e archiviazione delle offerte.
Nello specifico si occuperà di:
- Smistamento e gestione delle Richieste di Acquisto (RDA)
- Raccolta offerte dai fornitori negoziate e formalizzate
- Raccolta e archiviazione documentazione tecnica
- Raccolta, verifica esaustività e invio al team anagrafiche gli articoli da manutenere o creare
- Gestione dei listini fornitori: richiesta aggiornamenti, verifica dei formati e archiviazione.
- Comparazione offerte, predisposizione tabelle di confronto
- Gestione dei ticket interni: ricezione, assegnazione e tracciamento delle richieste
Requisiti
- Diploma tecnico o Laurea triennale (preferibilmente in ambito economico, gestionale, amministrativo, biomedico)
- Gradita esperienza pregressa in ruoli simili (back office acquisti, amministrativo, logistica)
- Gradita conoscenza del ciclo passivo (RDA – Offerta – Ordine – Fattura)
- Ottima padronanza del pacchetto Office (Excel in particolare)
- Conoscenza base delle dinamiche di acquisto e contrattualistica
- Esperienza con ERP gestionali (preferibilmente SAP o Oracle)
- Familiarità con strumenti di gestione ticket e documentazione (es. SharePoint, JIRA, HUGO)
- Precisione e attenzione al dettaglio
- Capacità organizzativa e gestione delle priorità
- Comunicazione efficace scritta e orale
- Predisposizione al lavoro in team
- Proattività e orientamento alla risoluzione dei problemi
Altre informazioni
Dal lunedì al venerdì 40 ore settimanali, nella fascia oraria 8.30/17.30 con un'ora di pausa
CCNL Commercio, 14 mensilità. Livello da valutare, 5° o 4°
Contratto iniziale a tempo determinato di 12 mesi con possibilità di stabilizzazione.
Sede di lavoro: Cotignola
La ricerca è rivolta esclusivamente a candidati iscritti o iscrivibili al collocamento mirato art. 1 L. 68/99.
Si prega di specificare nel curriculum l’iscrizione al collocamento mirato L.68/99 indicando al suo interno la percentuale (%) di invalidità.
Non verranno prese in considerazione candidature senza questo requisito indicato nel cv.
L'annuncio è rivolto a tutte le persone, senza distinzione di sesso, in riferimento al D. Lgs. 198/2006. Rifiutiamo ogni forma di discriminazione, crediamo nelle pari opportunità, nelle diversità e nell'inclusione.