Impiegata / O Ufficio Tecnico / R&S Settore Biomedicale

Azienda di produzione di dispositivi medici monouso con importante quota export, per la sua sede di Mirandola (MO), ricerca

Descrizione

IMPIEGATA / O UFFICIO TECNICO / R&S SETTORE BIOMEDICALE

Responsabilità

• Progettazione nuovi dispositivi medici e gestione modifiche;
• Redazione schede tecniche di prodotti;
• Validazione e ottimizzazione processi produttivi;
• Partecipazione all’analisi dei rischi sui dispositivi medici;
• Aggiornamento fasi di lavoro dispositivi monouso;
• Partecipazione a congressi e seminari.

Requisiti

• Laurea in discipline scientifiche;
• Conoscenza della lingua inglese, sia parlata che scritta;
• Conoscenza della Normativa di riferimento del Sistema gestione Qualità (ISO 13485 : 2021);
• Conoscenza della IEC 62366 – Usability;
• Conoscenza della UNI CEI EN ISO 14971 : 2022;
• Conoscenza del nuovo Regolamento Europeo 2017 / 745;
• Conoscenza di software per la progettazione (requisito preferenziale Solidworks);
• Conoscenza dei materiali e dei principali processi produttivi utilizzati in ambito medicale.

Completano il profilo

• Conoscenza e intraprendenza nella progettazione di nuovi dispositivi medici, sulla base degli input clinici;
• Capacità di lavorare in team e attitudine al problem-solving;
• Disponibilità ad effettuare trasferte in Italia per circa il 10% del tempo.

È richiesta esperienza di 5 / 10 anni maturata in ruolo analogo nel settore biomedicale.

Inquadramento e retribuzione da CCNL Gomma Plastica Industria in base alle competenze e all'esperienza maturata.

Sede di lavoro : Mirandola (MO).

Gli interessati / e (903 / 77,D.Lgs 198 / 2006, D.Lgs 215 / 2003 e D.Lgs 216 / 2003) sono invitati a consultare l’informativa inerente la privacy (Regolamento UE 2016 / 679) su compilare ed inserire il proprio curriculum nel sito o inviarlo a UNIMPIEGO CONFINDUSTRIA srl, sede di Modena tramite l’indirizzo di posta elettronica inserendo nell’oggetto della e-mail il riferimento dell’inserzione.

Autorizzazione Ministeriale del 17 / 11 / 2006 prot. 13 / 1 /