Una società di consulenza HR a Torino cerca un Senior HR Business Partner con oltre 5 anni di esperienza. La figura avrà un ruolo chiave nel supportare il team di Gestione del Personale, coordinando l'attività di Talent Acquisition e la ricerca di profili specializzati. La posizione richiede una Laurea Magistrale in Psicologia del Lavoro, Economia o Giurisprudenza e competenze relazionali elevate. Offriamo un ambiente di lavoro stimolante e opportunità di crescita professionale.
