Operatore di produzione

FILIALE: MESTRE

Gi Group SpA, Agenzia per il Lavoro (Aut. Min. 26/11/04 Prot. n. 1101-SG) ricerca per azienda cliente attiva nel settore gomma plastica

OPERAI/IE DI PRODUZIONE

La risorsa individuata sarà inserita in produzione e si occuperà di:

• Avviamento ed arresto linee di produzione.
• Cambi colore da colore a neutro e line clearance.
• Piccole regolazioni parametri di processo.
• Operazioni tecniche di base.
• Arresto e avvio linee anche temporanei.

Si occuperà inoltre di:

• Mantenere la pulizia delle zone di lavoro delle macchine a lui assegnate.
• Lavorare nel rispetto delle norme in materia di salute, sicurezza, ambiente e Haccp.

Requisiti:

• esperienze pregresse in ambito produttivo
• buona manualità o predisposizione al lavoro manuale
• Disponibilità a lavorare su 3 turni

Scrupolosità, dinamicità, buone competenze relazionali e buona resistenza allo stress completano il profilo.

Si offre contratto iniziale in somministrazione + proroghe + scopo assuntivo.

ccnl gomma plastica, livello H

Orario di lavoro: full time 3 turni

Luogo di lavoro: Pianiga (VE)

Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Calerrea. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.

I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.

Consulta tutti i nostri annunci su www.gigroup.it

Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).

L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.

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