Azienda attiva nella fornitura di servizi per il miglioramento dei consumi energetici ricerca una risorsa da inserire nell’ufficio del personale per attività amministrative e supporto alla selezione del personale.
Attività previste
Inserimento delle presenze mensili nel gestionale aziendale
Coordinamento degli adempimenti in materia di salute e sicurezza sul lavoro
Gestione e monitoraggio dei corsi di formazione interni
Supporto alla predisposizione della documentazione per assunzioni, proroghe e cessazioni
Affiancamento ai referenti HR nelle attività di ricerca e selezione del personale
Requisiti richiesti
Diploma di scuola secondaria di secondo grado
Padronanza della lingua italiana per comunicazioni scritte e orali interne ed esterne
Ottime capacità relazionali e organizzative
Attitudine al lavoro in team e alla gestione operativa delle attività
Conoscenze informatiche di base (Excel, email, software gestionali)
Offerta e benefit
Contratto a tempo determinato rinnovabile con orario full-time 6 mesi
Formazione retribuita e affiancamento operativo al team HR
