Descrizione e requisiti
Se vuoi cambiare il volto dell'energia, stiamo cercando una nuova persona appartenente alle categorie protette (art 1 L.68/99) da inserire in 3SUN s.r.l. in un contesto fortemente dinamico a supporto di uno dei seguenti team: HSEQ and Security, Process Engineering, Operation Planning & Reporting e ICT e Legal.
Con chi lavorerai
3Sun GigaFactory è il nuovo progetto strategico di Enel per il processo di decarbonizzazione e l’eccellenza tecnologica nel mondo delle energie rinnovabili in Italia. 3SUN è uno stabilimento di produzione di moduli fotovoltaici del gruppo Enel Green Power, chiamato “La Fabbrica del Sole”, fondato a Catania, nel cuore del Mar Mediterraneo, nel 2010, ed è uno dei più grandi impianti di produzione fotovoltaica in Europa.
Cosa farai
- Gestione documentale
- Operazioni di Data Entry, reperimento e archiviazione dati
- Gestione ciclo attivo e passivo di fatturazione
- Operazioni di produzione documenti tecnico-economici
- Reportistica e analisi dati
- Inserimento dati su gestionale
- Interfaccia con le varie business unit aziendali
- Gestione fornitori
- Supporto per attività progettuali di analisi interne
- Monitoraggio KPI
- Gestione di attività legate a Salute e Sicurezza
Requisiti minimi
- Conoscenza del pacchetto Office
- Conoscenza del processo di ciclo attivo e passivo
- Esperienza lavorativa in organizzazioni con strutture complesse
- Esperienza di interfaccia con fornitori esterni
- Capacità di gestione delle priorità
- Capacità di analizzare ed interpretare i dati
Soft skills richieste
- Capacità di lavorare in team e in ambienti dinamici
- Forte motivazione e orientamento al risultato
- Attitudine alla pianificazione
- Attitudine a lavorare sotto stress e con tempi di scadenza ristretti
- Intraprendenza e spirito d’iniziativa
- Capacità di sintetizzare e comunicare efficacemente contenuti complessi, sia verbalmente che per iscritto
- Capacità relazionali e di collaborazione con le persone a tutti i livelli organizzativi.
Diploma di Scuola superiore/Laurea
Il candidato deve possedere diploma di scuola superiore o laurea.
Perché unirsi a noi
- Contratto di lavoro a tempo indeterminato
- Fondo Integrativo Sanitario e fondo pensione complementare
- Continuos Learning
- Percorsi di sviluppo ed empowerment
- Welfare aziendale per una migliore conciliazione vita-lavoro (supporto alla genitorialità, congedi parentali extra ecc.)
Sede
Catania
Diversità, equità, inclusione e processo di selezione
Questa opportunità è aperta a tutti i candidati e le candidate: promuoviamo e garantiamo condizioni di parità di genere e creiamo un ambiente di lavoro inclusivo, equo e rispettoso, affinché ogni persona possa esprimere il proprio potenziale e partecipare alla creazione di valore tangibile. Il nostro processo di selezione è personalizzato per ogni ruolo e include un colloquio con il nostro team di recruiting e un incontro con i nostri colleghi e colleghe della business line. Se sei in linea con la Job Description, il team di recruiting ti contatterà, fornendoti ulteriori informazioni sul processo di selezione.
Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi (L.903/77 e DLgs n. 98/2006, art 27).