Elettricista trasfertista

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Agna
EUR 25.000 - 35.000
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3 giorni fa
Descrizione del lavoro

Etjca Spa, filiale di Padova, ricerca per azienda cliente:

ELETTRICISTA TRASFERTISTA – IMPIANTI INDUSTRIALI

La risorsa si occuperà di installazione, cablaggio, manutenzione e collaudo di impianti elettrici industriali presso i clienti, garantendo qualità e sicurezza degli interventi.

Principali mansioni:

  • Installazione e manutenzione di impianti elettrici industriali in media e bassa tensione
  • Lettura e interpretazione di schemi elettrici e disegni tecnici
  • Cablaggio quadri elettrici e collegamento componenti su macchine e linee di produzione
  • Attività di collaudo, ricerca guasti e ripristino del funzionamento
  • Collaborazione con i colleghi del team tecnico e con il responsabile di cantiere
  • Disponibilità a trasferte nazionali e internazionali

Requisiti richiesti:

  • Diploma tecnico o qualifica professionale in elettrotecnica / elettronica / meccatronica
  • Esperienza pregressa nel ruolo (anche minima) su impianti industriali
  • Conoscenza base di schemi elettrici e strumenti di misura
  • Capacità di lavorare in squadra e gestione autonoma del lavoro in trasferta
  • Patente B e disponibilità a viaggiare
  • Costituisce titolo preferenziale la conoscenza base della lingua inglese

Orario di lavoro: full time giornaliero con trasferte

Sede di lavoro: Agna (PD)

Offriamo:

  • Iniziale contratto a tempo determinato, scopo stabilizzazione in azienda
  • Formazione tecnica continua e possibilità di crescita professionale
  • CCNL PMI CONFAPI + indennità di presenza per le trasferte
  • Inquadramento e retribuzione commisurati all'esperienza

L'offerta è rivolta a candidati ambosessi nel rispetto del D.lgs 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti legislativi n. 215 e 216 del 2003 sulla parità di trattamento. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati (art.13 e 14, Reg EU 679/2016) pubblicata sul sito www.etjca.it.

Etjca S.p.A. (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005)