Technical Buyer - Feedstock

Overview

La divisione Technical & Engineering di Randstad Professional – Leaders Search & Selection, specializzata nella ricerca e selezione di profili di middle e senior management, è alla ricerca per conto di un'azienda internazionale leader nel settore del biometano di un:

Responsibilities

• Negoziare e formalizzare i contratti per la fornitura di feedstock con fornitori agricoli e industriali.
• Identificare terreni disponibili e chiudere accordi con proprietari e cooperative per lo spandimento del digestato.
• Analizzare la fattibilità legale e agronomica dei terreni in collaborazione con i team tecnici interni.
• Assicurare la disponibilità contrattuale degli ettari necessari per il piano di utilizzo agronomico.
• Mantenere e sviluppare relazioni di fiducia con gli stakeholder del settore agricolo e zootecnico.
• Coordinarsi in modo trasversale con i team tecnici e legali per garantire la conformità dei contratti.
• Monitorare il mercato delle materie prime e dei terreni per identificare nuove opportunità strategiche.
• Gestire l'intero ciclo contrattuale, dalla trattativa alla firma, garantendo il rispetto delle normative vigenti.

Requirements

• Laurea o diploma in ambito Agronomico, Scienze Ambientali, Agribusiness o affini.
• Esperienza pregressa nella negoziazione e gestione di contratti in contesti rurali o agricoli.
• Conoscenza del settore agricolo e zootecnico italiano e del relativo quadro normativo di riferimento.
• Ottime doti di negoziazione, comunicazione e forte orientamento al risultato.
• Spiccata autonomia operativa e capacità di lavorare sul campo a contatto con agricoltori e allevatori.
• Buona conoscenza della lingua inglese e disponibilità a trasferte sul territorio di competenza.
• Sede di lavoro: Veneto, con forte operatività sul territorio.
• Orario di lavoro: full time con 1 giorno di smart working a settimana.
• RAL: 55.000 - 65.000 € in base all'esperienza del candidato. Si valuta un profilo con seniority media.
• Benefit: Auto aziendale uso promiscuo

Ai sensi della normativa vigente l’offerta di lavoro si intende rivolta a entrambi i sessi (L. 903/77). I dati saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezione presenti e future, garantendo i diritti di cui al Reg. (UE) 2016/679 sulla tutela della privacy.