Lead Generation Specialist

Overview

Job Description

Plax Group, azienda leader nella produzione di componenti plastici per il mercato B2B, è sinonimo di innovazione, affidabilità e qualità. In un’ottica di continua crescita e potenziamento del team commerciale, ricerchiamo un / una Lead Generation Specialist, figura strategica per l’ampliamento del portafoglio clienti e lo sviluppo di nuove opportunità di business.

Responsibilities

• Analisi di mercato e identificazione di aziende target in linea con i nostri servizi
• Utilizzo di strumenti di digital marketing, campagne DEM, piattaforme B2B, LinkedIn Sales Navigator e database specializzati per generare lead qualificati
• Collaborazione con il marketing e il commerciale per la creazione di contenuti, campagne e landing page mirate alla generazione di contatti
• Analisi e gestione del dato del CRM per supportare campagne di marketing e azioni mirate rivolte al cliente
• Partecipazione a fiere ed eventi di settore per attività di networking e prospezione diretta

Chi sei

Cerchiamo una persona motivata, curiosa e proattiva, con mentalità analitica e una forte attitudine al lavoro di squadra.

Requisiti

• Esperienza pregressa nella lead generation B2B o in ruoli affini (business development, inside sales, digital marketing)
• Conoscenza approfondita di strumenti digitali (Google Ads, LinkedIn Ads, piattaforme di marketing automation, email marketing)
• Capacità di lavorare con CRM aziendali (HubSpot, Salesforce o equivalenti)
• Ottime doti comunicative e relazionali, unite a capacità di negoziazione e networking
• Buona padronanza della lingua inglese, scritta e parlata
• Capacità analitiche e approccio strategico
• Proattività, autonomia operativa e orientamento al problem solving

Cosa offriamo

• Inserimento in un contesto innovativo, giovane e idinamico
• Un team collaborativo e orientato alla crescita
• Percorsi di crescita professionale e possibilità di contribuire direttamente allo sviluppo del business

Privacy

Si autorizza il trattamento dei dati personali contenuti nel curriculum vitae in base all’art. 13 del D. Lgs. 196 / 2003 e all’art. 13 del Regolamento UE 2016 / 679, in tema di “Codice in materia di protezione dei dati personali”.

Requirements

Requisiti richiesti :

• Esperienza pregressa nella lead generation B2B o in ruoli affini (business development, inside sales, digital marketing)
• Conoscenza approfondita di strumenti digitali (Google Ads, LinkedIn Ads, piattaforme di marketing automation, email marketing)
• Capacità di lavorare con CRM aziendali (HubSpot, Salesforce o equivalenti)
• Ottime doti comunicative e relazionali, unite a capacità di negoziazione e networking
• Buona padronanza della lingua inglese, scritta e parlata
• Capacità analitiche e approccio strategico
• Proattività, autonomia operativa e orientamento al problem solving