La Divisione Permanent di Gi Group (Aut. Min. 26 / 11 / 04 Prot. n. 1101-SG), con un team di consulenti dedicati, si occupa della ricerca e selezione di risorse specializzate, che hanno voglia di intraprendere nuovi percorsi professionali.
Siamo alla ricerca, per il nostro cliente MEF SRL , di un / una : ADDETTO / A UFFICIO SICUREZZA E QUALITÀ
Il contesto
Il nostro cliente è MEF SRL , realtà leader nel settore della distribuzione di materiale elettrico, grazie alla sua vocazione multi specialistica si presenta al mercato come un partner globale.
- Le persone che entrano in MEF si inseriscono in un ambiente in cui il valore delle persone è il fondamento della cultura aziendale;
un luogo in cui l’aspirazione alla crescita professionale viene supportata da percorsi formativi, dove il fare squadra e l’orientamento agli obiettivi permettono ad ognuno di intraprendere un percorso professionale qualificato.
Mansioni e responsabilità
▪ QHSE Management
- attività in materia di gestione sistema qualità, ambiente e salute e sicurezza nei luoghi di lavoro;
- mantenimento sistema digestione ed esecuzione audit interni
- individuazione e analisi dei fattori di rischio in azienda, individuazione con datore di lavoro di misure preventive e protettive per la sicurezza e la salubrità degli ambienti di lavoro, controllo di tali misure
- elaborazione procedure di sicurezza per le varie attività aziendali
- pianificazione ed organizzazione attività informative e formative;
- gestione formazione finanziata e non finanziata
- pianificazione ed organizzazione attività di sorveglianza sanitaria
- consultazione dei lavoratori su aspetti in materia di tutela della salute e sicurezza sul lavoro per elaborare le misure di intervento
- contatto diretto con la Direzione aziendale;
- interfaccia con tutti ireparti aziendali (commerciale, logistica, amministrazione, IT, ecc…)
▪ Risk Management
- identificazione aree di vulnerabilità dell'organizzazione, studio del contesto (fattori esterni / fattori interni), identificazione e valutazione dei rischi (strategici, strategici, finanziari, informatici) e impatto potenziale, mitigazione e monitoraggio
▪ Energy management
- Raccolta ed elaborazione dati relativi al monitoraggio ambientale (scarichi, rifiuti, emissioni, risorse energetiche)
- Verifica ed ottimizzazione dei consumi, promozione di interventi di efficientamento energetico;
- analisi monitoraggio consumi e costi;
- gestione contratti fornitori
▪ Facility management
- programmazione e gestione manutenzioni impianti e attrezzature;
- proposta budget manutenzione ordinaria;
- gestione contratti
Requisiti richiesti
- Esperienza pregressa di 2-3 anni in un ruolo analogo
- laurea in ingegneria, scienze ambientali, salute e sicurezza sul lavoro o in un campo correlato o il superamento di un corso per QHSE
- conoscenza delle leggi e normative locali e internazionali relative salute e sicurezza del e sul lavoro, gestione ambientale e controllo qualità
- familiarità con sistemi di gestione della qualità come ISO 9001 : 2015 e con i sistemi di gestione della sicurezza come ISO 45001 : 2023
- capacità di gestire audit interni e di predisporre incontri periodici
- conoscenza delle pratiche di gestione del rischio
- competenze informatiche
- buona conoscenza della lingua inglese
- ottima conoscenza pacchetto Office, in particolare di Excel
Tipologia contrattuale
Assunzione diretta in azienda. CCNL Commercio, 14 mensilità, possibilità di inserimento a tempo indeterminato.
Sede di lavoro
Firenze
Orario di lavoro
Lun-ven, con flessibilità di ingresso (7.30-9) e d’uscita, un’ora di pausa pranzo.
Chi siamo
Gi Group è la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà, a livello mondiale, nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro. Il Gruppo è attivo nei seguenti campi : lavoro temporaneo, permanent e professional staffing, ricerca e selezione, consulenza HR e formazione, outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari. Grazie al percorso di internazionalizzazione, iniziato nel 2007, oggi Gi Group opera, direttamente o con partnership strategiche, in oltre 57 paesi in Europa, America, Asia e Africa. Il Gruppo è anche un Global Corporate Member di WEC - World Employment Confederati