Il tirocinio si propone di digitalizzare i processi di reparto, riducendo l’uso della carta e le bacheche manuali, digitalizzando obiettivi giornalieri e consegne di reparto. Il contesto di lavoro è il reparto produttivo, con interazioni bidirezionali con operatori e team leader e attività di micromanagement del personale dei turni.
Quattordio
La descrizione è fornita ai fini della valutazione della posizione. Le politiche e le condizioni di compensazione possono variare per sede; sono applicabili le politiche aziendali in materia di benefit ed EEO.