Team Leader Fonderia

Per azienda cliente, multinazionale che produce impianti industriali, sto ricercando :

1 Team Leader di Fonderia

La risorsa si occuperà di collaborare con il Responsabile delle Operazioni nella gestione della fonderia.

Responsabilità

• Coordinare e supervisionare tutte le operazioni di fonderia (fusione, colata, manutenzione, qualità, sicurezza).
• Gestire il team del reparto (programmazione dei turni, formazione, supporto tecnico).
• Ottimizzare i processi produttivi per garantire efficienza, qualità e rispetto delle scadenze.
• Collaborare con l’ufficio tecnico e la direzione per l’introduzione di nuovi prodotti e tecnologie.
• Monitorare il rispetto delle normative in materia di sicurezza, ambiente e qualità.
• Gestire i rapporti con i fornitori tecnici.
• Assumere un ruolo operativo attivo quando necessario per coprire eventuali carenze nel reparto.

Profilo

• Esperienza comprovata (minimo 5 anni) in un ruolo simile all’interno di fonderie di metalli ferrosi o non ferrosi.
• Conoscenza approfondita dei processi di fusione, delle attrezzature di fonderia e degli standard di settore.
• Spiccate capacità di gestione del personale e leadership operativa.
• Buona padronanza dei principali strumenti informatici e software di gestione della produzione.
• Diploma tecnico o laurea (preferibilmente in metallurgia, ingegneria meccanica o industriale costituisce un plus.
• Forte attitudine al problem solving e mentalità orientata al miglioramento continuo.

Offerta

• Assunzione diretta con contratto a tempo indeterminato.
• Retribuzione commisurata all’esperienza e alle competenze (€35.000 – €50.000).
• Ambiente di lavoro dinamico, tecnologicamente avanzato e in continua evoluzione.
• Opportunità di crescita professionale e formazione tecnica continua.

Il candidato

I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198 / 2006, D.lgs 215 / 2003 e D.lgs 216 / 2003, sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016 / 679).