Responsabilità
- Gestire e coordinare le attività amministrative dell'azienda.
- Assicurare la corretta gestione dei processi amministrativi, contabili e fiscali.
- Fornire supporto amministrativo ai dirigenti e ai dipendenti dell'azienda.
- Garantire la conformità alle norme e alle procedure amministrative e contabili.
Competenze e responsabilità specifiche
Gestione amministrativa:
- Gestire la documentazione amministrativa e contabile.
- Assicurare la corretta tenuta dei registri e degli archivi.
- Gestire le pratiche amministrative e le comunicazioni con enti esterni.
Contabilità e bilancio:
- Gestire la contabilità generale e analitica.
- Preparare i report economici e finanziari interni.
- Preparare i dati contabili per la redazione del Bilancio Annuale, che sarà redatto da una società di consulenza fiscale esterna.
- Assicurare l'applicazione corretta delle norme contabili e fiscali.
Gestione del personale:
- Gestire le pratiche amministrative relative al personale.
- Assicurare la corretta applicazione delle norme lavorative e previdenziali.
Requisiti richiesti
- Laurea in Economia, Amministrazione o discipline affini.
- Esperienza di almeno 5-10 anni in ruoli amministrativi e contabili.
- Conoscenza delle norme e delle procedure amministrative e contabili.
- Ottime capacità di organizzazione e gestione del tempo.
- Ottime capacità di comunicazione e relazione.
- Conoscenza del pacchetto Microsoft Office, principalmente Excel.
Possibilità di crescita nel ruolo nel medio periodo, con il raggiungimento di Gestore Amministrativo e Controller di più stabilimenti.
RAL attesa: 35-38 mila euro annui.