HR Generalist

Bouygues è un gruppo di servizi diversificato che opera in oltre 80 paesi con un organico di circa 200.000 dipendenti.

Bouygues E&S Italia S.p.A. sta cercando per ampliamento del team HR per la propria sede di Milano un / una

HR Generalist

che con una formazione in ambito umanistico o economico / giuridico ed esperienza pregressa di almeno 3 anni in analoga posizione in aziende strutturate voglia raccogliere una nuova sfida professionale.

Dietro il coordinamento dell’HR Business Partner, la risorsa fornirà un valido supporto nell’interfaccia coi collaboratori e nelle attività di amministrazione del personale.

A titolo esemplificativo e non esaustivo la funzione prevederà :

• supporto nella gestione del processo payroll (rilevamento presenze e note spese a sistema e invio del flusso allo studio di elaborazione paghe);
• gestione e archiviazione della documentazione amministrativa del personale;
• supporto nelle fasi di recruiting e onboarding, nonché nella preparazione dei contratti di lavoro e nelle attività legate alle cessazioni dei dipendenti;
• supporto nell’interfaccia con i consulenti esterni e le agenzie per il lavoro;
• contatti con istituti scolastici per stage, tirocini e collaborazioni.

Conoscenza fluente dell’inglese, attenzione ai dettagli e riservatezza costituiscono requisiti indispensabili. Il ruolo richiede inoltre doti di problem solving, capacità di ascolto e di organizzazione.

Gradita la conoscenza del CCNL metalmeccanico e del gestionale Zucchetti.

Se interessati all’opportunità, Vi preghiamo di volerci inviare il CV, indirizzato a :

Valentina Fulgosi

HR Business Partner

v.fulgosi@bouygues-es.com

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