Impiegato / a Controllo Qualità Prodotto / processo

Overview

Tex Hunter Srl, società di ricerca e selezione del personale specializzata nei settori tessile ed affini, cerca un / una impiegato / a controllo qualità prodotto / processo da inserire presso azienda cliente sita in zona Rho (MI).

Responsabilità

La risorsa ricercata verrà inserita in un’azienda di produzione tessile di grandi dimensioni. A diretto riporto del Quality Manager, si occuperà di qualità (di prodotto, e solo collateralmente di processo) limitatamente alle linee di prodotto assegnate (tessuti tecnici), svolgendo nello specifico le seguenti attività:

• contribuzione al miglioramento continuo delle procedure interne volte a garantire gli standard qualitativi di prodotto;
• monitoraggio dei processi produttivi (orditura, tessitura, finissaggio, specolatura, taglio, confezione) sotto il profilo qualitativo;
• disposizione di controlli a campione sulle materie prime, sui semi-lavorati e sui prodotti finiti + analisi dei relativi esiti (compresi i risultati dei test di laboratorio);
• gestione di eventuali non conformità e reclami (soprattutto lato fornitori / terzisti, ma anche lato clienti).

Requisiti

Indispensabili

• esperienza, di almeno qualche anno, nella mansione, maturata in un contesto produttivo (idealmente, ma non necessariamente, tessile).

Graditi, ma non indispensabili

• conoscenza della lingua inglese (soprattutto a livello scritto);
• conoscenza di metodologie di miglioramento continuo (es. Kaizen).

Dettagli contrattuali e condizioni

• Impegno settimanale : 40 ore (full-time)
• Giorni di lavoro : 5 (lun-ven)
• Orario di lavoro : a giornata
• Contratto : contratto a tempo indeterminato, eventualmente preceduto da iniziale contratto a termine
• Retribuzione : in funzione di competenze / esperienze possedute
• Retribuzione supplementare : Tredicesima
• Benefit : Buoni pasto

Disposizioni legali e invito a inviare candidatura

Tex Hunter Srl è una società di ricerca e selezione del personale regolarmente autorizzata ad operare in quanto tale in virtù della seguente autorizzazione, rilasciata dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali: autorizzazione permanente ANPAL per l’esercizio dell’attività di ricerca e selezione del personale - iscrizione Albo Informatico.R. / 01 / 2024. Gli stessi sono inoltre invitati a sottoporre un Curriculum Vitae che soddisfi la totalità dei seguenti requisiti :

• contenere una esplicita autorizzazione al trattamento dei dati personali ivi contenuti ai sensi del D.lgs. 196 / 2003 e ss.mm.ii.e del Reg. UE 679 / 2016 e ss.mm.ii.;
• non contenere dati personali (specialmente particolari / sensibili) in misura superiore a quella strettamente necessaria;
• contenere una auto-dichiarazione di veridicità dei dati ivi riportati ai sensi del D.P.R. 445 / 2000 e ss.mm.ii..

Note: contratti di lavoro a tempo pieno, tempo determinato o indeterminato; la retribuzione è indicata come valore orientativo in funzione delle competenze ed esperienze possedute.