IT Analyst & Developer

Trasporti Romagna Spa, storica realtà attiva nel settore del trasporto merci e logistica, è alla ricerca del seguente profilo professionale da inserire all'interno della funzione IT:

IT Analyst & Developer – Trasporti e Logistica

Ricerchiamo una figura IT con esperienza in programmazione, analisi dei processi aziendali e digitalizzazione operativa nel settore trasporti e logistica.

La risorsa entrerà a far parte del team IT e avrà un ruolo chiave nel tradurre le esigenze operative in soluzioni tecnologiche concrete, efficientando flussi e sistemi informativi.

Responsabilità principali:

• Analizzare e ottimizzare i processi aziendali legati a trasporto, magazzino, gestione viaggi e fatturazione.
• Sviluppare e manutenere applicazioni interne (gestionali, portali web, interfacce API, automazioni).
• Collaborare con i reparti operativi per individuare criticità e opportunità di miglioramento digitale.
• Gestire integrazioni tra sistemi (es. WMS, TMS, ERP, portali clienti/fornitori).
• Redigere specifiche funzionali e documentazione tecnica.
• Supportare gli utenti interni e il personale operativo in fase di test e rilascio delle nuove soluzioni.
• Partecipare alla roadmap di evoluzione dei sistemi IT aziendali, contribuendo alla visione di lungo periodo.
• Esperienza con database relazionali (SQL Server, MySQL, PostgreSQL).
• Familiarità con API REST e integrazioni tra sistemi.
• Conoscenza di Power BI / strumenti di Business Intelligence.
• Esperienza con Power Automate, Power Apps o ambienti simili (preferibile).
• Conoscenza di ambiente Windows Server e reti aziendali di base.

Requisiti personali e professionali:

• Almeno 3-5 anni di esperienza in ruoli IT affini, preferibilmente in contesti trasporti, logistica o manufacturing.
• Mentalità analitica e orientamento al miglioramento continuo.
• Capacità di interfacciarsi con figure operative non tecniche.
• Autonomia nella gestione dei progetti e forte attitudine al problem solving.
• Buone doti comunicative e predisposizione al lavoro in team.
• Inserimento diretto in azienda, con contratto e inquadramento commisurati all’esperienza. Fascia indicativa di retribuzione annua lorda: 38-46 K.
• Ambiente dinamico e in evoluzione, con progetti di digitalizzazione e automazione in corso.
• Possibilità di crescita verso ruoli di Project Manager IT

L’annuncio è rivolto indistintamente a candidati di entrambi i sessi, nel pieno rispetto della Legge 903/77 sulla parità di trattamento tra uomini e donne in materia di lavoro.