Sales Area Manager - Automazione

Risorse Professional, realtà specializzata nella Ricerca e Selezione di profili Middle e Senior Management, sta cercando per una storica società con HQ in Emilia-Romagna, produttrice di macchine complesse per il settore industriale, un/una:

La risorsa, riportando al Regional Manager, sarà inserita nell'area Vendite e si occuperà di gestire e promuovere le vendite delle macchine nelle regioni Europa, Middle-East e Africa, Cina o Sud Est Asiatico.

Principali responsabilità

1. Gestione e ampliamento del portafoglio clienti (rappresentato da utenti finali), collaborazione con la rete di agenti sul territorio;
2. Minimo 5 anni di esperienza di vendita nei mercati Europa, Middle-East e Africa, Cina o Sud Est Asiatico;
3. Gestione dei rapporti commerciali con clienti attivi e potenziali, scouting e visita di nuovi clienti;
4. Pianificazione delle attività di marketing strategico;
5. Assistenza e supporto al cliente per nuove richieste di ordini o gestione di quelli esistenti;
6. Sviluppo di accordi e iniziative strategiche commerciali per l'area assegnata;
7. Analisi dei trend di mercato, comportamenti dei clienti e dei competitors;
8. Gestione delle attività di previsione, pianificazione e reportistica;
9. Partecipazione a fiere di settore.

Requisiti preferenziali

• Laurea in ingegneria;
• Conoscenza fluente della lingua inglese; conoscenza di una seconda lingua preferibile;
• Esperienza in aziende manifatturiere con prodotti propri, attivi nella produzione di macchine complesse;
• Precedente esperienza di almeno 5 anni nel ruolo di vendita nel mercato europeo;
• Capacità di gestire trattative e commesse complesse;
• Esperienza in aziende produttrici di macchine utensili o impianti industriali.
• Si escludono candidati con esperienza principalmente in grandi aziende di macchinari per il packaging, componenti meccaniche, idrauliche, elettriche o società di ingegneria.

Altre informazioni

• Contratto a tempo indeterminato;
• Sede di lavoro: Emilia-Romagna;
• Residenza in provincia di Forlì-Cesena, Rimini o Ravenna, con disponibilità a viaggiare in Europa;

Capacità di lavorare in aziende strutturate, seguendo le normative dell'headquarter, lavorare in team, pianificare e organizzare, con buona adattabilità.