Impiegato/a risorse umane – Settore telecomunicazioni

Overview

Azienda operante nel settore delle telecomunicazioni ricerca una figura da inserire all’interno del reparto risorse umane, con l’obiettivo di rafforzare la gestione amministrativa del personale e supportare le attività operative e organizzative legate all’area HR.

Mansioni principali

• Inserimento e aggiornamento delle anagrafiche dei lavoratori all’interno del gestionale aziendale
• Preparazione della documentazione pre-assuntiva e supporto nella formalizzazione dei contratti
• Organizzazione e monitoraggio delle visite mediche periodiche e iniziali
• Gestione dei corsi di formazione obbligatori in materia di sicurezza sul lavoro
• Collaborazione con consulenti esterni per adempimenti normativi e aggiornamenti contrattuali
• Supporto alle attività di archiviazione, gestione telefonate e altre pratiche amministrative

Requisiti

• Diploma di scuola superiore o laurea, preferibilmente in ambito giuridico, economico o risorse umane
• Ottima conoscenza dei principali strumenti informatici (pacchetto Office, posta elettronica, software gestionali)
• Buone capacità organizzative e precisione nella gestione della documentazione
• Problem solving, riservatezza e orientamento al lavoro di squadra
• Gradita esperienza, anche breve, in ambito amministrazione del personale

Offerta

• Contratto a tempo determinato di 3 mesi, con possibilità di proroga
• Orario di lavoro full time, dal lunedì al venerdì 9:00-13:00/14:00-18:00
• Formazione iniziale e affiancamento.