Antonioli Group () è leader italiano nel settore dell'alta moda e dei beni di lusso, pioniere nell'introdurre nuove tendenze e marchi nel mercato italiano e, successivamente, mondiale. Andando oltre la moda, l'offerta lifestyle di Antonioli comprende anche un Music Club, un Ristorante Lusso e una Fondazione no-profit per la cura e l'accoglienza dei cani. Nel progetto retail opera attualmente con Boutiques in Milano, Ibiza e Lugano, oltre all'E-Commerce antonioli.eu.
Nel progetto moda, Antonioli focalizza le visioni di artisti e creatori globali : tra i suoi brand annovera il brand di origine belga Ann Demeulemeester ed il Luxury streetwear 44 LABEL GROUP.
Il ruolo :
Antonioli Group è alla ricerca di un / a Senior HR Administration & Payroll Specialist da inserire nel team Risorse Umane.
La risorsa, riportando all’HR Manager, sarà il riferimento per la gestione di tutte le attività amministrative del personale e per le attività di Compensation & Benefit e Reportistica, garantendo il rispetto delle policy interne e della normativa giuslavoristica vigente.
Principali attività e mansioni :
Amministrazione del Personale & Payroll
- Gestione delle attività amministrative legate a nuove assunzioni, cessazioni e modifiche contrattuali.
- Redazione della contrattualistica.
- Controllo mensile delle presenze e dei cedolini, in collaborazione con lo studio paghe esterno.
- Monitoraggio delle scadenze relative al rapporto di lavoro e ai processi amministrativi del personale avendo cura di attivare le opportune attività;
- Invio delle comunicazioni obbligatorie agli enti.
- Supporto all’implementazione di un nuovo gestionale presenze (Zucchetti).
- Supporto nella la gestione dei contenziosi.
- Gestione delle pratiche amministrative legate all’apertura di nuove sedi o società.
Compensation & Benefit e Reporting
- Elaborazione del budget del personale e dei relativi forecast, in collaborazione con HR Manager e Dipartimento Finance.
- È responsabile dell’accuratezza di tutti i dati dei dipendenti e della produzione di report ad hoc secondo necessità e implementazione di soluzioni strategiche per risultati efficaci e con impatto positivo sui costi.
Requisiti richiesti :
- Esperienza di almeno 5 anni nel ruolo di HR Admin / Payroll Specialist, preferibilmente all’interno del settore Fashion Luxury o Food & Beverage; oppure in Studi Paghe.
- Laurea in Economia o discipline affini.
- Buona conoscenza della lingua inglese, sia scritta che parlata. La conoscenza dello spagnolo costituirà titolo preferenziale.
- Ottima padronanza del pacchetto Office, in particolare ottima conoscenza di Excel.
- Spiccate capacità organizzative, precisione e attenzione ai dettagli.
- Capacità di lavorare in un contesto dinamico.
- Costituisce titolo preferenziale la conoscenza del gestionale Zucchetti.
Contratto : tempo indeterminato
Retribuzione commisurata all'esperienza maturata.
Orari di lavoro : full time - dal lunedì a venerdì presso la sede aziendale.
Sede di lavoro : Milano sud.