OPERAI METALMECCANICO, ADDETTI PULIZIE, ADDETTI BOLLETTAZIONE

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Pesaro
EUR 10.000 - 30.000
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6 giorni fa
Descrizione del lavoro

pesaro-urbino, Italy

Gi group S.p.A (Aut. MIn.26/11/2004 Prot. N°n 1101- SG-Iscr. Albo Informatico Agenzie per il lavoro, Sez.I)

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  • Operai metalmeccanico ( che sappia almeno usare qualche strumentotipo trapano a colonna ecc) - Full time, Orario 8/12,30 – 14 / 17,30
  • Addetta Pulizie Part time 22,5 ore settimanali , pulizie generiche.
  • Addetta Bollettazione ( elaborazione bolle di trasporto, rapporto con i fornitori, conferme d’ordine, uso gestionale gamma system)

Luogo di lavoro:

Cagli (PU)

Contratto:

Iniziale contratto di somministrazione a tempo determinato

Facciamo parte di Gi Group, la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro.

Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Lavoro Temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari. Grazie alla presenza diretta e alle partnership strategiche, oggi siamo attivi in più di 50 Paesi in Europa, APAC, America e Africa con un team di oltre 4500 persone.

I valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità.

I candidati ambosessi (D.lgs n.198/2006) sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt.13 e 14 del Reg.EU 679/2016 al seguente indirizzo: https://www.gigroup.it/privacy-candidati/

I candidati ambosessi (D.lgs n.198/2006) sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt.13 e 14 del Reg.EU 679/2016 al seguente indirizzo: https://www.gigroup.it/privacy-candidati/ Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG). L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati

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