HR Specialist - Relazioni Sindacali

Profilo e requisiti

Laurea in discipline Giuridiche o Economiche

• Precedente esperienza nel ruolo di almeno 3-5 anni, maturata in contesto aziendale
• Buona conoscenza del pacchetto Office, in particolare di Excel
• Buona conoscenza del Diritto del Lavoro
• Conoscenza della lingua Inglese
• Capacità analitiche e attitudine al problem solving
• Spiccata propensione a lavorare in team e a gestire le relazioni interpersonali in ottica di servizio e proattività

Ruolo e responsabilità

• Siamo alla ricerca di un HR Specialist per supportare le attività di gestione del personale e le relazioni sindacali per la nostra sede produttiva di Piombino Dese. In collaborazione con il team HR della sede di Piombino Dese e con i Responsabili, la risorsa si occuperà di:
• gestire le relazioni sindacali, mantenendo un dialogo aperto e costruttivo con le rappresentanze dei lavoratori
• coordinare e implementare le pratiche di gestione del personale
• supportare i manager e i team leader nella gestione quotidiana delle risorse umane, fornendo consulenza e soluzioni su misura
• monitorare e garantire la conformità alle normative del lavoro e alle politiche aziendali
• contribuire allo sviluppo e all\'implementazione di iniziative HR strategiche per migliorare l\'engagement e la retention dei dipendenti