SGB Humangest Holding- Divisione ICT, Società specializzata nel settore dell’Information Technology e Digital Transformation, ricerca per importante realtà aziendale leader, specializzata nello sviluppo di giochi innovativi e tecnologie per l’industria del Casino e del Gaming, una figura di Junior Developer
Requisiti
- Diploma o laurea in Informatica, Ingegneria Informatica o affini;
- Familiarità con i concetti di programmazione orientata agli oggetti;
- Conoscenza base di HTML, CSS e database relazionali (es. MySQL, PostgreSQL);
- Passione per lo sviluppo software e per le tematiche relative al Gaming;
Requisiti preferenziali
- Familiarità col software Photoshop;
- Conoscenza della lingua inglese;
- Buona conoscenza della lingua inglese.
Completano il profilo
- Buone capacità organizzative;
- Proattività;
- Dsponibilità e voglia di imparare.
Percorso interno
- Innovazione e tecnologia: un forte focus sull’eccellenza tecnologica, la ricerca e lo sviluppo, con un’attenzione costante all’innovazione;
- Crescita professionale: un ambiente stimolante con grandi opportunità di apprendimento e sviluppo di carriera;
- Ambiente internazionale: un’azienda con un marchio riconosciuto a livello nazionale ed europeo;
- Meritocrazia e integrità: un contesto dinamico e trasparente, che valorizza sia le competenze professionali che l’etica personale;
- Flessibilità e informalità: un’organizzazione strutturata ma con un approccio flessibile e un ambiente di lavoro informale;
- Pacchetto retributivo competitivo: stipendio interessante, con benefit aggiuntivi e incentivi legati ai risultati;
- Supporto allo sviluppo professionale.
Tipologia contrattuale: Contratto di assunzione diretto con azienda cliente
Orario di lavoro: Full time 40h settimanali (dal lunedì al venerdì)
Luogo di lavoro: Bari
Modalità operativa: ibrida
Per candidarsi inviare candidatura a ***
La selezione avverrà previa informativa sulla protezione dei dati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679 ed esclusivamente previa acquisizione di esplicito consenso del candidato.
Gli interessati, ambosessi, (l.903/77), sono invitati a consultare il sito *** .
I dati saranno trattati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679
SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all’occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.
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Junior software developer - categorie protette art.1 L.68/99