Retail Maintenance & Project Manager

Per il nostro Head-Quarter sito a Nola Interporto (NA), cerchiamo una figura da inserire all’interno del team Development Retail con il ruolo di Retail Maintenance & Project Manager, con responsabilità di gestione e coordinamento delle attività legate all’apertura, restyling e chiusura dei punti vendita retail, nonché alla gestione della manutenzione ordinaria e straordinaria. Il ruolo prevede inoltre un forte orientamento al project management, al controllo dei costi e alla gestione di team interni ed esterni. La figura avrà un ruolo chiave nel garantire l’efficienza e la qualità degli interventi, coordinando fornitori, tempistiche e budget, con un approccio operativo e orientato al risultato.

Responsabilità principali

• Gestione e redazione del previsionale per nuove aperture e interventi di restyling, con analisi dei costi e controllo del budget.
• Gestione del budget dedicato a manutenzioni, restyling e nuove aperture.
• Pianificazione, monitoraggio e coordinamento del cronoprogramma lavori (edilizia, arredi, impianti e allestimenti), garantendo il rispetto di tempi, costi e qualità.
• Supervisione degli acquisti per i negozi (illuminazione, pavimenti, serrande, arredi, monitor, ecc.) e controllo delle tempistiche di consegna.
• Coordinamento delle attività in cantiere: fase edile, installazioni tecniche e configurazioni impiantistiche.
• Gestione permessi di accesso per le maestranze di cantiere presso centri commerciali e centri storici.
• Interfaccia con fornitori e stakeholder tecnici (monitor, antifurto, telecamere, sistemi informatici).
• Analisi, approvazione e negoziazione dei preventivi (pulizie post-cantiere, trasporti, lavorazioni specifiche).
• Redazione consuntivi di costo e analisi scostamenti, con proposte di ottimizzazione.
• Coordinamento dei manutentori interni ed esterni, pianificazione trasferte e rendicontazione attività.
• Supporto nelle attività di chiusura punti vendita (smontaggi, disdette utenze, pulizie post-cantiere).
• Redazione reportistica e KPI tracking sui progetti retail e analisi economico-finanziaria.
• Raccolta e archiviazione delle dichiarazioni di conformità dei lavori eseguiti.
• Gestione e motivazione del team di progetto (interno ed esterno), con leadership operativa e monitoraggio delle performance.

Requisiti

• Laurea in Ingegneria Gestionale, Architettura, Economia o discipline affini.
• Esperienza di almeno 3-5 anni in ruolo analogo, preferibilmente nel settore retail (beauty/fashion).
• Competenze maturate in attività di project management, analisi costi e gestione fornitori.
• Conoscenza delle normative di cantiere e sicurezza.
• Capacità di coordinamento di team multidisciplinari.
• Spiccata capacità analitica e orientamento al controllo di costi, tempi e qualità.
• Conoscenza avanzata di Excel e software di gestione progetti; gradita conoscenza di Autocad.
• Disponibilità a trasferte sul territorio nazionale.
• Forte attitudine alla leadership e alla gestione operativa.
• Ottime doti di leadership, comunicazione, organizzazione e problem solving.

Cosa offriamo

• Inserimento in un contesto dinamico e in crescita.
• Opportunità di contribuire allo sviluppo della rete retail a livello nazionale.
• Ambiente di lavoro stimolante e collaborativo, con prospettive di crescita professionale.

Sede di lavoro

Interporto Campano di Nola (NA)

Inquadramento

L’inquadramento verrà definito in relazione all’esperienza e alla seniority del candidato/a. Offriamo un ambiente di lavoro stimolante nella cornice di un'azienda dinamica, contraddistinta da un forte orientamento all'innovazione.

Welfare

• Previdenza Complementare Contrattuale
• Assistenza Sanitaria Contrattuale
• Sconto dipendenti sugli acquisti di prodotti aziendali

Pari opportunità di impiego

In WYCON celebriamo la diversità e l'inclusività per questo motivo non discriminiamo sul lavoro sulla base di etnia, religione, sesso (inclusa gravidanza e identità di genere), nazionalità, affiliazione politica, orientamento sessuale, stato civile, disabilità, età, stato parentale o altri fattori di demerito.

Se pensi di essere la persona giusta, non esitare a contattarci. Non vediamo l’ora di conoscerti! #joinus E' gradito il CV corredato di foto. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.