Process Engineer

Panoramica

Randstad Talent Selection è la divisione di Randstad Italia specializzata nella Ricerca & Selezione di personale qualificato, per inserimenti diretti.

Per strutturata azienda metalmeccanica sita a Latina, ricerchiamo un Process Engineer.

Offerta

Si offre : inserimento diretto in azienda a tempo determinato, finalizzato ad un'assunzione a tempo indeterminato.

Luogo di lavoro

Latina, in sede dal lunedì al venerdì

Retribuzione

Retribuzione annua : 28000€ - 34000€

Esperienza

3 anni

Conoscenze richieste

• Conoscenza approfondita dei principi Lean Manufacturing (WCM, TPM, 6 sigma ecc.),
• Conoscenza dei processi produttivi, delle attrezzature e dei macchinari utilizzati
• Capacità di identificare i problemi, analizzarne le cause e sviluppare soluzioni efficaci
• Capacità di comunicare efficacemente con diversi livelli aziendali, guidare i team e promuovere la collaborazione
• Conoscenza di strumenti di gestione della qualità
• Buona conoscenza della lingua inglese sia scritta che parlata per interfacciarsi con clienti internazionali
• Preferibile provenienza dal settore metalmeccanico ed esperienza minima richiesta di 2 anni

La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903 / 77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).

Responsabilità

Riportando direttamente al responsabile di produzione il candidato si occuperà di :

• Analizzare i flussi di lavoro, individuare le aree di miglioramento e implementare soluzioni per ridurre sprechi (tempo, materiali, energia, ecc.) e aumentando la produttività.
• Applicare i principi del Lean Thinking e delle metodologie Lean Manufacturing per migliorare la qualità, la produttività e ridurre i costi.
• Monitorare costantemente le performance dei processi, identificare le cause dei problemi e sviluppare soluzioni per prevenirne il ripetersi.
• Redigere e mantenere aggiornate istruzioni di lavoro, procedure e best practice aziendali.
• Formare il personale sull'utilizzo degli strumenti e delle metodologie Lean, promuovendo la cultura del miglioramento continuo.
• Collaborare con diversi reparti (sicurezza, ingegneria, qualità) per garantire un approccio integrato al miglioramento dei processi.
• Raccogliere, analizzare ed interpretare i dati relativi alle performance dei processi, individuando le aree di miglioramento e monitorando i risultati ottenuti (analisi periodica dei KPI).
• Con il team dell’ufficio Produzione, collaborerà per monitorare l’avanzamento di produzione accertandosi che la pianificazione degli ordini non subisca ritardi realizzativi