Addetto/a pressa di stampaggio

ADDETTO/A PRESSE – opportunità nel settore metalmeccanico

Stai cercando un’opportunità in un contesto di produzione metalmeccanico?

Sei una persona pratica, pronta a operare su macchinari e attrezzature per garantire il buon funzionamento della produzione?

Noi di Gi Group, filiale di Varedo, cerchiamo per azienda cliente operante nel settore metalmeccanico:

ADDETTO/A PRESSE

Responsabilità

Le attività prevedranno il lavoro su macchinari addetti allo stampaggio di componenti meccaniche. Nello specifico ti occuperai di:

• Supporto nelle attività di produzione
• Supervisione del processo produttivo
• Carico e scarico dei macchinari
• Controllo qualità durante la produzione
• Piccoli interventi sui macchinari in caso di malfunzionamento

Qualifiche

• Esperienza pregressa nell'uso di presse
• Attitudine al lavoro in team;
• Predisposizione all'apprendimento

Hai queste competenze e caratteristiche? Questa potrebbe essere l’opportunità giusta per te!

Dettagli posizione

Orario di lavoro:

FULL TIME DALLE 08:00 ALLE 17:00

Offerta Contrattuale:

Contratto a tempo determinato con scopo di assunzione

Luogo di lavoro:

Varedo

Se ti rivedi in questa opportunità, inviaci la tua candidatura!

Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.

I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.

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Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).

L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.

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