Un'agenzia per il lavoro è alla ricerca di un HR Recruiter per diventare District Manager. Il candidato ideale avrà almeno 3-5 anni di esperienza nelle vendite, un atteggiamento proattivo e capacità di negoziazione. Sarà responsabile della gestione autonoma di un portafoglio clienti a livello nazionale, senza vincoli territoriali, offrendo soluzioni HR personalizzate. Se sei stanco di schemi fissi e cerchi un ambiente che favorisca l'eccellenza, candidati ora.
