Junior Software Engineer – Space Systems

Synergie Italia SpA ricerca per strutturata realtà rinomata a livello internazionale, punto di riferimento nel settore aerospaziale da oltre 40 anni, un/una Junior Software Engineer

Il contesto

La risorsa sarà inserita in un team altamente specializzato e in un ambiente tecnologico d’eccellenza, contribuendo allo sviluppo di software critici per sistemi spaziali su programmi di rilevanza globaleutilizzati in missioni scientifiche, istituzionali e di esplorazione, in collaborazione con agenzie e stakeholder internazionali.

L'azienda promuove un ambiente inclusivo, multiculturale e orientato alla crescita delle persone; con investimenti continui in formazione, innovazione e sviluppo dei talenti.

Principali attività su cui sarà formata e affiancata la risorsa

• Analisi e definizione dei requisiti software a partire dalle specifiche di sistema e dalle esigenze del cliente;
• Contributo alla progettazione dell’architettura software di sistemi spaziali complessi;
• Allocazione dei requisiti ai principali sottosistemi (Data Handling, Thermal, TTC, Power, ecc.);
• Supporto al ciclo di vita completo del software, dalla definizione allo sviluppo, fino a integrazione e verifica;
• Partecipazione alle attività di integrazione HW/SW e test su banchi software e avionici;
• Analisi dei risultati dei test software;
• Redazione della documentazione tecnica (manuali, report di validazione, budget software).
• Iniziale contratto in somministrazione della durata di 12 mesi, finalizzato all'inserimento diretto in azienda a tempo indeterminato;
• Livello B1 CCNL Metalmeccanica Industria - RAL 36K;
• Flessibilità oraria e smartworking;
• Mensa aziendale;
• Formazione on the job e opportunità di sviluppo professionale;
• Sede di lavoro: Torino.
• Laurea magistrale in Ingegneria Informatica / Cybersecurity, Elettronica o ambito affine;
• Buona conoscenza di C e/o C++;
• Interesse concreto per il settore aerospaziale;
• Buona conoscenza della lingua inglese (B2 o superiore);
• Attitudine al lavoro in team e curiosità;
• Motivazione a crescere in un contesto internazionale e ad alta specializzazione.

Non è richiesta esperienza pregressa nel ruolo: valutiamo profili junior ad alto potenziale.

L'offerta è rivolta a candidatə nel rispetto del Dlgs 198/2006 e dei Dlgs 215/2003 e 216/2003 e della PdR 125/2022.

Le persone interessate sono invitate a leggere l'informativa privacy ex artt. 13 e 14 del Reg. UE 2016/679.

Aut. Min. Prot. N. 1207 – SG del 16/12/2004