CONTABILE DI CANTIERE

Panoramica di Presentazione

Il nostro cliente è un'azienda multinazionale leader nello sviluppo e nella realizzazione di reti ed impianti per telecomunicazioni, trasporti ed energia. Vanta 50 sedi solo in Italia con 1500 lavoratori all'attivo.

Job Title e finalità di Ruolo: CONTABILE DI CANTIERE

La risorsa con cui desideriamo entrare in contatto è un professionista con pluriennale esperienza nella contabilità di cantiere in ambito ferroviario.

Principali Valori Aziendali

• Assoluto rispetto del lavoratore
• Meritocrazia

Organigramma

Riporto al Responsabile di Cantiere

Principali Responsabilità

• Gestione della contabilità di cantiere: tiene traccia delle attività economiche, redige documenti contabili come libretti delle misure, SAL (Stati Avanzamento Lavori), certificati di pagamento.
• Redazione e aggiornamento del budget di commessa: analizza i costi, redige computi metrici, effettua analisi prezzi e stime economiche.
• Monitoraggio dell'andamento economico: rendiconta periodicamente lo stato dei lavori dal punto di vista contabile, evidenziando eventuali scostamenti rispetto al budget.
• Supporto tecnico-amministrativo: collabora con il Direttore Tecnico di Cantiere e con il Responsabile della Contabilità di Produzione per garantire la correttezza dei dati contabili.
• Gestione dei rapporti con la committenza e i subappaltatori: elabora SAL attivi verso la stazione appaltante e SAL passivi verso i subappaltatori.
• Analisi delle commesse: valuta criticità e opportunità durante la fase di stesura del budget.

Competenze

• Laurea in ingegneria, architettura o diploma tecnico (es. geometra)
• Ottima conoscenza dei processi contabili e delle normative del settore infrastrutturale
• Capacità di analisi e precisione nella gestione dei dati economici.

Condizioni di contratto

• Sede di lavoro: San Giovanni Teatino (CH)
• Orario di lavoro: full-time 40 ore
• Tipologia contrattuale: inserimento diretto in azienda
• Pacchetto retributivo a budget: l'inquadramento economico, di sicuro interesse, verrà esaminato e soppesato a seguito di quanto emergerà dai colloqui conoscitivi e dal confronto con la preparazione e l'esperienza dei candidati che concorreranno alla posizione.

L'offerta è rivolta a candidati ambosessi nel rispetto del D.lgs 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti legislativi n. 215 e 216 del 2003 sulla parità di trattamento. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati (art.13 e 14, Reg EU 679/2016) pubblicata sul sito www.etjca.it.

Etjca S.p.A. (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005)