Job Search and Career Advice Platform

collaudatore meccanico

Sii tra i primi a mandare la candidatura.
Solo per membri registrati
Parma
EUR 35.000 - 50.000
Sii tra i primi a mandare la candidatura.
Ieri
Descrizione del lavoro

Collaudatore Meccanico

MAW S.p.A. – Divisione Search & Selection ricerca e seleziona per azienda specilizzata nella progettazione e produzione di macchine e impianti automatici un/una

Responsabilità principali:

  • Eseguire il collaudo meccanico di macchine e impianti automatici secondo le specifiche tecniche e gli standard aziendali.
  • Verificare il corretto funzionamento dei gruppi meccanici, pneumatici e – se necessario – elettromeccanici.
  • Effettuare le attività di FAT (Factory Acceptance Test) presso la sede aziendale, collaborando con i clienti per la verifica delle prestazioni e della conformità del prodotto.
  • Gestire le attività di SAT (Site Acceptance Test) presso il sito del cliente, supportando l’avviamento degli impianti e assicurando il corretto funzionamento in condizioni operative reali.
  • Identificare eventuali anomalie o malfunzionamenti, intervenendo con attività di regolazione, taratura o ripristino.
  • Collaborare con l’ufficio tecnico e il reparto produzione per la risoluzione di problemi e il miglioramento continuo dei processi.
  • Redigere report tecnici di collaudo e garantire la conformità del prodotto finito alle normative vigenti.

Requisiti richiesti:

  • Diploma tecnico (preferibilmente Meccanica, Meccatronica o equivalenti).
  • Esperienza pregressa, anche breve, nel collaudo o montaggio meccanico in aziende di automazione o macchine industriali.
  • Ottima capacità di lettura del disegno tecnico e utilizzo degli strumenti di misura.
  • Disponibilità a trasferte nazionali e internazionali (circa 120 giorni all'anno)
  • Contratto a tempo indeterminato.
  • Inserimento diretto in azienda.
  • RAL compresa tre € 35.000 e 50.000 a seconda delle effettive competenze del candidato/a selezionato/a + maggiorazioni legate alle trasferte.

L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art.10 del D.Lgs n. 276/2003.

I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati.