Documentation Engineer (M/F) - Professional - Taranto

Documentation Engineer (M/F) - Professional - Taranto

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Responsibilities

• Creazione e aggiornamento della documentazione per i team di produzione e logistica (operatori, team qualità e logistica) nelle operazioni di movimentazione e logistica.
• Garantire che la documentazione aggiornata sia sempre disponibile dove necessario.
• Rispettare i principi di documentazione descritti.
• Partecipare attivamente alla raccolta di feedback dai reparti produttivi e dal team di movimentazione e logistica sulla funzionalità e qualità della documentazione fornita.
• Creare sistemi e strutture per garantire che la documentazione contenga le informazioni concordate, ad esempio: punti di controllo, tolleranze, azioni in caso di fuori specifica, DPI e informazioni simili.
• Eseguire controlli di qualità interni sulla documentazione.
• Eseguire verifiche interne di maturità della documentazione rispetto ai criteri documentati.
• Tenere informati gli stakeholder sui tempi di consegna della documentazione.
• Creare una roadmap di processo per i miglioramenti.
• Sviluppare materiale formativo per la lettura e l’utilizzo della documentazione.
• Collaborare strettamente con gli specialisti della documentazione degli altri team e condividere le lezioni apprese.
• Contribuire alla costruzione di una cultura di eccellenza, innovazione e responsabilità.
• Concentrarsi sull’utilizzo di sistemi e materiali di documentazione moderni, inclusi visione dei processi, sistemi laser e altri sistemi digitali abilitanti.
• Investigare e risolvere problemi produttivi utilizzando metodi strutturati come i 5 Perché, diagrammi a lisca di pesce.
• Applicare principi di miglioramento continuo utilizzando strumenti di qualità come Lean e Kaizen per ridurre gli sprechi, migliorare l’efficienza e garantire la qualità del prodotto finale.

Training

• Laurea in ingegneria o equivalente.
• Certificazione GB Lean.
• Corsi in scrittura tecnica e comunicazione.

Experience

• Circa 6 anni di esperienza in ruoli simili a quelli descritti.
• Esperienza in:
  • Creazione di flussi di processo.
  • Redazione e mantenimento di istruzioni operative (cartacee o digitali).
  • Validazione del proprio lavoro.
  • Conoscenza o creazione di piani di controllo.
  • Partecipazione allo sviluppo della documentazione di movimentazione e logistica.
  • Lavoro in organizzazioni orientate ai dati.
  • Ottimizzazione e standardizzazione della documentazione di produzione utilizzando gli strumenti sopra menzionati.

Essential Competencies

• Abilità nella scrittura e comunicazione: capacità di semplificare informazioni complesse.
• Competenza tecnica: particolarmente importante per la documentazione logistica, che coinvolge tutti i tipi di sistemi di trasporto e stoccaggio, processi produttivi o sistemi software. Capacità di tradurre il gergo tecnico in linguaggio comprensibile.
• Attenzione ai dettagli: l’accuratezza è fondamentale nella documentazione che supporta le operazioni o la conformità.
• Interesse e disponibilità a trascorrere tempo in ambiente produttivo per comprendere e risolvere problemi.
• Decisioni basate sui dati.
• Utilizzo di strumenti come i 5 Perché, diagrammi a lisca di pesce e FMEA per identificare e risolvere problemi produttivi.
• Conoscenza delle metodologie Kaizen per ridurre gli sprechi e migliorare l’efficienza.
• Partecipazione attiva a progetti di sviluppo prodotto interfunzionali.
• Motivazione personale, orientamento ai risultati e grande disciplina organizzativa.
• Interesse nel lavorare con altre persone in una grande organizzazione e capacità di costruire una rete intensiva attraverso culture e fusi orari diversi, collaborando con gli stakeholder.
• Orientamento al cliente e capacità di comprendere l’intera catena del valore aziendale dal punto di vista del cliente.
• Impegno nell’apprendimento continuo.

DEIB Statement

In Vestas, riconosciamo il valore della diversità, dell'equità e dell'inclusione nel promuovere l'innovazione e il successo. Incoraggiamo fortemente le persone di ogni contesto a candidarsi, in particolare coloro che potrebbero esitare a causa della loro identità o sentono di non soddisfare ogni criterio. Come dice il nostro CEO, "L'esperienza e il talento si manifestano in molte forme e un ambiente di lavoro diversificato potenzia la nostra capacità di pensare in modo diverso e risolvere le sfide complesse del nostro settore". La tua prospettiva unica è ciò che ci aiuterà ad alimentare la soluzione per un futuro energetico sostenibile e verde.