Assuntore Rischi Auto / Underwriter Motor

Join to apply for the Assuntore Rischi Auto / Underwriter Motor role at Nobis Assicurazioni

Nobis Assicurazioni and Nobis Vita, with a portfolio of about €600 million, joined the AXA Italia Group in April 2025.

In Italy, AXA serves over 4,000,000 customers and in 2024 achieved a total collection of €6.2 billion, with €2.5 billion in claims.

In the claims arm, all Nobis products are designed to meet individual protection, safety and convenience needs, supported by a 24/7 operational center and medical services. In life insurance, offerings include unit‑linked, multi‑line, and traditional rate solutions.

The group operates through a network of ~600 partners across the territory, including insurance agents and brokers, and two specialized channels for tourism and automotive policies.

Posizione:

In a strengthening strategy, we are looking for an Assuntore/Assuntrice Rischi Auto/Underwriter Motor to join the P&C Division team, reporting to the Manager.

Responsabilità:

• Consulenza ed assistenza alla rete di intermediari sia in fase di assunzione rischio che di post‑vendita (attraverso applicativo di Compagnia, telefonica/e‑mail)
• Quotazioni RCA e CVT/accessorie
• Gestione deroghe, scarti, quietanze, appendici
• Gestione del post‑vendita (gestione richieste PEC e telefoniche da parte degli intermediari)
• Controlli per assicurare il corretto funzionamento delle applicazioni software del ramo ed i relativi flussi
• Revisione Set Informativi e schede prodotto

Requisiti:

• Gradita laurea in Discipline Economiche o Giuridiche
• Almeno un anno di esperienza precedente in analoga mansione presso altra Compagnia del settore Danni o agenzia
• Conoscenza della normativa assicurativa Danni
• Conoscenza di MS Office
• Predisposizione ai rapporti interpersonali, capacità di comunicazione e capacità di lavorare in team

Altre informazioni:

Si offre un contratto a tempo indeterminato, CCNL ANIA e relativo contratto integrativo. Inquadramento e retribuzione saranno commisurati all’effettiva esperienza. Lo smart working è previsto 2 volte alla settimana.

Sede di lavoro: Agrate Brianza (MB)

Tempi di inserimento: gennaio 2026

Gli interessati possono inviare il proprio curriculum vitae aggiornato e dettagliato con autorizzazione al trattamento dei dati personali secondo Regolamento UE 2016/679. L'offerta si intende rivolta a candidati di entrambi i sessi ai sensi della Legge 903/77.