Development & Release Engineer

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Design Release Engineer

Sede di lavoro: Torino Zona Sud

IL RUOLO

Il/La Design Release Engineer garantisce, con il supporto degli specialisti, lo sviluppo tecnico del progetto per tutti i componenti e sistemi assegnati, assicurando il rispetto dei target di qualità, performance, timing e costo.

La risorsa coordina fornitori, team ingegneristici e funzioni interne lungo il ciclo di sviluppo del prodotto, assicurando la robustezza del design, la coerenza documentale e il rilascio tecnico secondo gli standard aziendali e le milestone di progetto.

ATTIVITÀ PRINCIPALI

• Supportare, in coordinamento con l’Advance Development Team, la fase di pre-sviluppo dei componenti/sistemi interni, garantendo il rispetto dei Contract Milestones.
• Garantire la disponibilità e la completezza dei documenti necessari all’avvio del sourcing (Sourcing Package), assicurandone aggiornamento e coerenza con l’evoluzione tecnica.
• Assicurare la fattibilità tecnica, la robustezza progettuale, la producibilità e la conformità della documentazione tecnica, coordinando team ingegneristici e fornitori.
• Segnalare criticità tecniche o non conformità agli standard di progettazione/test e identificare le azioni necessarie al raggiungimento dei target o alla gestione delle deviazioni.
• Contribuire alla definizione del Technical Validation Plan, gestire i risultati dei test e coordinare la risoluzione delle problematiche, coinvolgendo fornitori e team rilevanti.
• Predisporre la documentazione necessaria per le modifiche tecniche (ODMs / CCD / CNs), richiedere valutazioni economiche, supportare SSTLs nell’approvazione e garantire il rilascio dei disegni.
• Assicurare la completezza della documentazione richiesta per il tooling release.

IL PROFILO

• Laurea in Ingegneria (preferibile Elettronica, Meccatronica, Meccanica o dell’Autoveicolo).
• Ottima conoscenza della lingua inglese (livello minimo B2).
• Buona padronanza di MS Office e strumenti digitali (Google Workspace).
• Capacità di lavorare in team multidisciplinari e di gestire attività complesse.
• Disponibilità a trasferte nazionali e internazionali.

Costituiranno titolo preferenziale:

• Esperienza pregressa in ruoli di Project Management o nell’industria automotive.
• Conoscenza di processi di validazione tecnica e metodologie FMEA.

IL CONTRATTO

Inserimento con contratto a tempo indeterminato in staff leasing.