Il nostro cliente è
un’importante realtà multinazionale leader nelle soluzioni per il packaging delle bevande e dei liquidi, attiva a livello globale nello sviluppo di tecnologie, macchinari e servizi per imbottigliamento e confezionamento (PET, vetro, lattine). L’azienda opera con una forte presenza internazionale e fornisce soluzioni end-to-end a grandi marchi del settore beverage.
Per potenziare il team Training, siamo alla ricerca di un / una : Product Trainer.
Erogare sessioni di formazione tecnica sui prodotti, in linea con le richieste dei clienti interni ed esterni.
Monitorare e garantire il miglioramento continuo della qualità delle sessioni formative.
Supportare la progettazione della documentazione per la formazione tecnica, secondo le esigenze dei clienti e dei dipendenti interni.
Contribuire alla creazione e alla progettazione di moduli formativi a supporto del percorso Training degli FSE (Field Service Engineers).
Supportare lo sviluppo dei contenuti delle Competence Audits e dei relativi questionari.
Supportare la configurazione e l’aggiornamento dei macchinari presenti nel Training Lab (dove applicabile).
Sviluppare competenze avanzate nell’area prodotto / tecnologia di riferimento.
Fornire mentoring ai trainer junior.
Gestire le trasferte in coordinamento con il Training Assistant di riferimento.
Monitorare i KPI relativi al tasso di occupazione dei trainer.
Qualifiche ed Esperienza richieste :
Laurea Triennale.
Buona conoscenza delle soluzioni formative e dei principali trend, driver e innovazioni di mercato.
Solida expertise tecnica nell’ambito della formazione tecnica, elettronica e automation.
Conoscenza di strumenti e software per la progettazione di contenuti formativi.
Esperienza pregressa come formatore / Field Engineer / Automation Engineer (circa 3–5 anni).
Ottima conoscenza dell’italiano e dell’inglese.
Disponibilità a viaggiare fino al 70% del tempo (circa 100–150 giorni all’anno).