Stage Addetto/a Vendite - c.c. Archimede

Company Overview

Gifrab Italia s.p.a. è una società che opera nel settore dell’abbigliamento, che gestisce e coordina progetti retail e franchising.

Retail Portfolio

• La Malfa 14: il department store dell’abbigliamento uomo, donna, bambino e accessori.
• BUCALO: punti vendita diretti e in franchising.
• Stores monomarca in franchising: Tommy Hilfiger, Calvin Klein, Marella, North Sails, Napapijri, Emme Marella, Timberland, Polo Ralph Lauren.
• Stores multibrand: The B.
• Store Outlet: Calvin Klein, Tommy Hilfiger e North Sails.

Vision & Mission

Vision: costruire e ampliare il mondo della moda attraverso dei progetti di retail di abbigliamento.
Mission: creare dei fashion project che siano adatti alle esigenze della clientela.
Valori: Armonia + Competenza + Creatività + Entusiasmo + Passione + Serietà.

Job Responsibilities

• Garantire l’applicazione della politica commerciale dell’azienda
• Garantire la massima customer satisfaction
• Accogliere, assistere, orientare e consigliare il cliente nella fase di vendita nel rispetto dei processi di vendita aziendali, comprendendone le specifiche esigenze e assicurando la cura della qualità del servizio, operando sempre in un’ottica di suggestive selling e multiple selling
• Gestire le fasi del processo di vendita aziendale, presentare le caratteristiche dei prodotti e le promozioni in corso
• Garantire un elevato standard di informazione verso i clienti rispetto alle caratteristiche dei prodotti
• Assistere il cliente durante le fasi di post vendita
• Mantenere in ordine prodotti e magazzino
• Garantire l’ordine, la pulizia e l’organizzazione del punto vendita

Qualifications

• Forte passione per il settore del Fashion Retail
• Ottime capacità relazionali e comunicative
• Orientamento al risultato
• Ottime capacità organizzative
• Buona conoscenza del pacchetto Microsoft Office

Ideal Candidate Profile

Il profilo del candidato ideale è caratterizzato, oltre che da un forte interesse per il mondo del fashion, da un buon potenziale di crescita ed orientamento al risultato, attitudine al lavoro in team, orientamento al cliente interno, proattività, gestione dello stress ed attitudine ad operare in contesti demanding ed in situazioni complesse.

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