Un'agenzia di reclutamento cerca un Export Area Manager per ampliare il portafoglio clienti nell'area assegnata. È richiesta un'esperienza di almeno 5 anni nel settore dei macchinari industriali e una profonda conoscenza del mercato asiatico. Il candidato ideale parla fluentemente inglese e ha doti di negoziazione interculturale. L'azienda offre un pacchetto retributivo competitivo e la possibilità di lavorare da remoto quando non in trasferta.
