SITE MANAGER STABILIMENTO INDUSTRIALE

ATOA s.r.l., Agenzia per il lavoro aut. Min. 000157 del 18 / 11 / 2020, Ricerca e selezione per importante azienda operante nel settore all'installazione degli isolamenti, la realizzazione dei ponteggi N. 1 risorsa :

Site Manager Stabilimento Industriale

Responsabilità

• Gestione del personale: Coordinare le squadre di lavoro e monitorare l'andamento delle attività; gestire turnazioni, ferie e permessi del personale di cantiere; assicurare un ambiente di lavoro sicuro e produttivo.
• Contabilità di cantiere: Monitorare il budget della commessa e garantire il rispetto dei costi preventivati; gestire gli ordini di acquisto e il controllo delle forniture; supportare nella redazione di report economici e nell'analisi dei costi.
• Sicurezza e conformità normativa: Assicurare il rispetto delle normative sulla sicurezza sul lavoro (D.Lgs. 81 / 08); effettuare verifiche periodiche sul rispetto delle procedure di sicurezza; coordinare con il RSPP e gli enti preposti per eventuali ispezioni o audit.
• Supervisione operativa: Pianificare le attività quotidiane e verificare l'avanzamento lavori; coordinare con subappaltatori e fornitori per il rispetto delle tempistiche; risolvere eventuali problematiche tecniche e organizzative sul campo.

Competenze Richieste

• Esperienza: Minimo 3-5 anni in ruoli di coordinamento di cantiere, preferibilmente in ambito Oil & Gas o settori affini.
• Conoscenza tecnica: Ponteggiatore, coibentazione, bonifica amianto, gestione di impianti industriali.
• Competenze gestionali: Leadership, gestione delle risorse umane, problem-solving operativo.
• Sicurezza: Conoscenza approfondita delle normative di sicurezza e capacità di implementarle in cantiere.
• Competenze amministrative: Nozioni di contabilità di cantiere, gestione dei costi e budgeting.

Si offre

• Contratto a tempo determinato. CCNL CHIMICO RAL 45 / 50.000
• Orario di lavoro: Full time
• Sede di lavoro: Ferrara

I dati personali contenuti nei CV saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezione, nel rispetto del D.lgs. 196 / 2003 e del Regolamento (UE) 2016 / 679. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903 / 77 e 125 / 91.

Settore: Altro

Ruolo: Altro

Tipo di occupazione: Contratto a tempo determinato