Addetto/a gestione e amministrazione del personale_Magione (PG)

Pronto per il tuo futuro?

Dall'Intelligenza Artificiale alla gig economy, il mondo del lavoro sta cambiando velocemente. Con il Gruppo Adecco potrai metterti in gioco e dare il tuo contributo per plasmarlo, quel mondo. Perché? Perché le aziende con cui collaboriamo si affidano a noi per risolvere le loro sfide più critiche. Ma anche perché lavoriamo in un’organizzazione che non solo guarda al futuro, ma cerca di prevederlo. Il nostro impegno è volto a promuovere nuove idee e ad adoperare tecnologie sempre più innovative. Con noi, potrai affiancare i nostri clienti nell’affrontare le sfide che si pongono, e allo stesso tempo avrai l’occasione di lavorare ogni giorno su te stesso per migliorare costantemente. Potrai farlo attraverso attività di sviluppo personale e formazione professionale, e grazie a numerose opportunità di collaborazione e scambio che ti permetteranno di imparare e crescere.

Mettiamoci al lavoro!

Mission

Il/la candidato/a ha la responsabilità della gestione e dell’amministrazione del personale in somministrazione presso la sede di un Cliente a Magione (PG).

L’attività sarà declinata su 32 ore lavorative, dal giovedì alla domenica dalle 03.00 alle 11.30 (4 notti).

Per questa opportunità si offre un iniziale Contratto a Tempo Determinato.

Responsabilità

Sarà responsabile della supervisione e del monitoraggio dell'andamento del servizio fornito, fino all'elaborazione della reportistica richiesta da Adecco e/o dal Cliente stesso.

Mansione

• Supporta il Cliente nella gestione e nella supervisione dei lavoratori somministrati impegnati nei vari dipartimenti locali, in conformità con le policy e le procedure interne.
• Su richiesta del Cliente gestisce efficacemente e traccia qualsiasi problematica legata alla gestione dei lavoratori somministrati in conformità con i processi definiti.
• Collabora regolarmente con i responsabili di area del Cliente, i Team leader e il dipartimento qualità.
• Fornisce feedback tempestivi e collabora alla gestione dei lavoratori somministrati.
• Assiste il lavoratore somministrato nelle sessioni di onboarding.
• Verifica la presenza dei lavoratori somministrati e si assicura che gli stessi registrino debitamente l'orario di lavoro sui sistemi presenze.
• Fornisce ai lavoratori somministrati tutte le informazioni relative al lavoro, inclusi orari, periodi di pausa, gestione e richiesta ferie ed eventuali modifiche sui programmi di lavoro.
• Si assicura che tutte le informazioni utili vengano gestite in maniera puntuale.

Titolo di studio

Diploma di scuole superiori e/o laurea triennale e/o specialistica.

Esperienza lavorativa

Esperienza di almeno 3-6 mesi in contesti organizzativi in cui il business è legato all'erogazione dei servizi.

Altri Requisiti

• Customer orientation.
• Buona conoscenza del pacchetto Office, Internet Explorer e Outlook.
• Conoscenza della lingua inglese.