Proposal Engineer Junior (Tirocinio Formativo)

Overview

Tipologia di inserimento: Tirocinio formativo – Full time

Durata: 6 mesi (con possibilità di inserimento successivo)

🎯 Obiettivo del ruolo

Il/la Proposal Engineer Junior sarà inserito/a nell’area tecnico-commerciale dell’azienda, affiancando il Proposal Engineer Senior nello sviluppo di offerte tecniche ed economiche per commesse industriali.

Il percorso formativo è finalizzato a sviluppare competenze di analisi tecnico-economica, preventivazione e redazione di documentazione di offerta, contribuendo alla competitività e alla sostenibilità delle proposte aziendali.

Responsibilities

• Supporto nell’analisi di capitolati tecnici, specifiche e documentazione di gara
• Collaborazione con l’area commerciale nella definizione della strategia di offerta
• Esecuzione di analisi tecnico-economiche preliminari e comparazione di soluzioni
• Partecipazione alla preparazione di disegni e schemi tecnici preliminari (CAD 2D/3D)
• Redazione di computi metrici e documentazione di offerta in collaborazione con gli uffici tecnico e commerciale
• Ricerca e analisi di fornitori strategici in sinergia con Ufficio Acquisti e Direzione Tecnica
• Supporto nelle attività di follow-up tecnico e gestione dei chiarimenti richiesti dai clienti
• Contributo al miglioramento dei processi di preventivazione e alla standardizzazione della documentazione

Qualifications

• Diploma tecnico o Laurea (preferibilmente in Ingegneria Meccanica, Industriale o affini)
• Conoscenza di base della progettazione meccanica e processi produttivi
• Familiarità con strumenti CAD 2D/3D e fogli di calcolo Excel avanzati
• Comprensione di specifiche tecniche, documenti di offerta e contrattuali
• Capacità di analisi tecnico-economica di componenti e impianti
• Inglese tecnico B1/B2 (minimo)

Soft Skills

• Spiccate capacità analitiche e di problem solving tecnico-economico
• Precisione, metodo e attenzione ai dettagli
• Buone capacità relazionali e di collaborazione interfunzionale
• Flessibilità e adattabilità in contesti dinamici
• Orientamento al risultato e gestione efficace delle scadenze
• Propensione all’apprendimento e al miglioramento continuo