Il nostro cliente, realtà attiva nel settore della logistica con sede nei pressi di Arluno (MI), ci ha incaricati di ricercare per il potenziamento del proprio organico interno un/una:
IMPIEGATO/A GESTIONE DELLA FLOTTA
La risorsa selezionata, in diretto riporto al Responsabile e alla Proprietà, sarà inserita all'interno dell'ufficio e si occuperà della gestione della flotta e del parco mezzi aziendali.
Ruoli e Responsabilità
- Coordinamento e gestione dei veicoli aziendali e del parco mezzi;
- Ottimizzazione delle tempistiche operative e monitoraggio dei costi;
- Attività di back-office con utilizzo del gestionale interno;
- Organizzazione e gestione delle richieste dei clienti;
- Preparazione e consegna dei veicoli ai clienti presso il parco aziendale;
- Monitoraggio delle performance della flotta;
- Relazioni dirette con le case automobilistiche.
Riporto gerarchico
responsabile di funzione e proprietà.
Relazioni di funzione
- Interne: colleghi e team aziendale
- Esterne: clienti e fornitori
Requisiti richiesti
- Diploma ad indirizzo tecnico (preferibilmente logistico e/o economico);
- Ottima padronanza del pacchetto Office, in particolare Excel;
- Buona conoscenza della lingua inglese;
- Esperienza pregressa di almeno 3-5 anni in attività analoghe (gestione flotta aziendale, parco mezzi, company car).
Completano il profilo
- Autonomia nello svolgimento delle mansioni;
- Passione per il settore automotive;
- Flessibilità e capacità di adattamento;
- Spiccate doti organizzative.
Dettagli contrattuali
- Sede di lavoro: limitrofi di Arluno (MI).
- Orario di lavoro: dal lunedì al venerdì, 09:00-13:00 / 14:00-18:00.
- Tipologia contrattuale: contratto a tempo determinato di 6 mesi, con concrete prospettive di assunzione a tempo indeterminato.
- Pacchetto retributivo: da definire in base all'esperienza, indicativamente 25.000 - 30.000 € / lordi annui.
- Benefit: polizza sanitaria aziendale disponibile al raggiungimento di un determinato periodo di anzianità.
- Inquadramento: CCNL Autotrasporti Merci Logistica, 14 mensilità.
Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005).
L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003.
Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it.
Il servizio è gratuito.