Rif. 3724 : hr manager

Cliente

azienda leader nel proprio settore Contenuti della posizione : La risorsa, a diretto riporto della Proprietà e con il supporto di un Team dedicato, avrà la responsabilità di gestire in autonomia tutte le leve HR, in un contesto imprenditoriale e dinamico.

Responsabilità

Il ruolo prevede un approccio operativo e strategico, con un focus sulla gestione del personale, sviluppo organizzativo e supporto alla proprietà nelle scelte aziendali relative alle risorse umane.

• Gestione del ciclo di vita del personale: ricerca e selezione, onboarding, sviluppo, formazione, valutazione e uscita
• Gestione budget e costificazione del personale
• Gestione amministrativa del personale, in collaborazione con lo studio paghe esterno
• Gestione dei dichiarativi annuali (stress di lavoro correlato lavoro usurante, parte dichiarativa disabili, richiesta di esonero, richiesta convenzioni, dichiarazione annuale disabili)
• Supporto alla proprietà nella definizione di organigramma, ruoli, politiche retributive e piani di crescita
• Relazioni sindacali e gestione delle tematiche giuslavoristiche, in collaborazione con lo studio legale esterno
• Monitoraggio clima aziendale e promozione di iniziative di engagement
• Implementazione e digitalizzazione dei processi HR

Requisiti

• Laurea in discipline umanistiche, economiche o giuridiche
• Esperienza consolidata come HR Generalist in aziende strutturate, preferibilmente da contesti produttivi
• Ottimo uso del pacchetto Office
• Approccio hands‑on, flessibilità, forte senso pratico
• Capacità di interlocuzione con la proprietà, spiccate capacità relazionali ed empatiche, attitudine alla comunicazione efficace a tutti i livelli aziendali
• Qualifica da Quadro

E’ inoltro dotato a di approccio hands‑on, flessibilità, forte senso pratico; capacità di interlocuzione con la proprietà, spiccate capacità relazionali ed empatiche, con attitudine alla comunicazione efficace a tutti i livelli aziendali E’ prevista la qualifica da Quadro.

Sede

Hinterland Nord Ovest Milano.

Non è previsto lo smartworking.