Ai Jr Developer

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Treviso
EUR 23.000 - 24.000
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Ieri
Descrizione del lavoro

Per

Ennova Research, strutturata azienda di consulenza informatica e leader nell’ambito di servizi di Cloud Computing dedicati al miglioramento dell’efficienza del business aziendale, ricerchiamo:

AI DEVELOPER

Ti occuperai dell’ottimizzazione di ogni fase del ciclo di vita delle soluzioni di Intelligenza Artificiale, dall’ideazione fino allo sviluppo, migliorandone efficienza, affidabilità e qualità. In particolare, sarai coinvolto in attività di sviluppo di modelli AI e applicazioni intelligenti su infrastrutture che utilizzino servizi Google Cloud e IBM Watson, oltre che in pratiche di integrazione e distribuzione continua delle diverse release pianificate.

Sede di lavoro

Mestre (VE)

Contratto

Iniziale apprendistato in somministrazione o a tempo determinato di un anno, con finalità assuntiva. Inquadramento: CCNL Metalmeccanica Industria, RAL indicativa 23 / 24K.

Formazione

È previsto un iniziale percorso formativo accelerato di alta specializzazione gratuito, da considerarsi parte integrante del processo di selezione. Sarai formato sulle seguenti tematiche:

  • Ingegneria del Software per Applicazioni AI
  • Basi di dati e pipeline dati per l’IA
  • Paradigmi Generativi (LLM egettazione di Prompt, Agenti LLM e Uso di Strumenti)
  • AI Generativa su Google Cloud
  • AI Generativa su IBM Watson X

Data di inizio corso: 13 / 11 / 2025 – Fine: 23 / 12 / 2025. Durata del percorso: 224 ore - lunedì / venerdì / - modalità ibrida.

Requisiti

  • Laureato / Laureando in informatica o, in alternativa, Diploma + ITS indirizzo informatica
  • Interesse per l’Intelligenza Artificiale e le nuove tecnologie
  • Voglia di imparare a crescere professionalmente
  • Buona conoscenza della lingua inglese

Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, all'opinione politica o religiosa, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. È possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679).