Hr Administration_rif 96821

Descrizione azienda

Per il nostro cliente, un grande gruppo italiano operante nel settore turistico, stiamo cercando una / un HR Administration Specialist da inserire nel team HR, a diretto riporto dell’HR Manager.

Posizione

La risorsa si occuperà di :

• Fornire supporto e consulenza a manager e dipendenti su tematiche di amministrazione del personale (ferie, malattia, permessi, TFR, infortuni)
• Gestire gli adempimenti amministrativi : aggiornamento dei dati anagrafici e contrattuali, supervisione delle presenze mensili, inserimento delle variazioni retributive
• Verificare e controllare i cedolini paga elaborati dallo studio esterno
• Gestire le pratiche relative ad assunzioni, proroghe, trasformazioni e cessazioni
• Redigere lettere di assunzione e comunicazioni obbligatorie (UNILAV)
• Predisporre report HR (assenze, ferie, permessi, ecc.)
• Supportare le pratiche di maternità / paternità, malattia e infortuni
• Fornire risposte e assistenza al personale su stipendi, ferie, documentazione e welfare aziendale

Requisiti

• Esperienza pregressa di almeno 5 anni nel ruolo
• Ottima conoscenza del gestionale Zucchetti
• Laurea in discipline umanistiche, economiche o affini
• Proattività, precisione e buone capacità relazionali
• Ottima conoscenza del Pacchetto Office, in particolare Excel
• Buona conoscenza della lingua inglese

Altre informazioni

• Ambiente di lavoro dinamico, innovativo e in forte crescita
• Sede di lavoro : Milano, con possibilità di smart working

#WHFIN

L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.Lgs n. 198 / 2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276 / 2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy https : / / www.Wexecutive.Eu / privacy-policy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016 / 679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. R.0000155 del 31 / 12 / 2021.