KERING EYEWEAR Credit Specialist

Description

How you will contribute

• Garantire una gestione efficiente del credito clienti, minimizzando il rischio di insolvenza e ottimizzando il ciclo di incasso.
• Valutare la solvibilità dei clienti attraverso analisi di bilanci, credit score e storico pagamenti.
• Effettuare una Credit Collection puntuale ed efficace di tutti i canali di vendita assegnati con l’obiettivo di incrementare la cash collection e ridurre l’aging.
• Monitorare costantemente lo stato dei crediti e intervenire in caso di ritardi o anomalie inviando notifiche di pagamento ed assicurando la negoziazione di eventuali pagamenti sugli scaduti.
• Supportare il Credit Coordinator e il team nella classificazione / registrazione dei pagamenti in entrata e nella riconciliazione dei conti.
• Assicurare la verifica delle operazioni di sblocco degli ordini in coordinamento con il team Sales.
• Gestire i rapporti con i team Sales Channel Operations e Sales ovvero l’evasione dei ticket ricevuti.
• Contribuire alla corretta applicazione della politica del credito di Gruppo.
• Supportare il team nel completamento dei progetti in fase di sviluppo.
• Redigere report DSO mensili / trimestrali e analizzare trend di incasso.
• Contribuire al lavoro di squadra e al raggiungimento degli obiettivi del proprio team di lavoro.

Who you are

• Ottima conoscenza di strumenti di reportistica (Excel avanzato, Power Point).
• La conoscenza di SAP è considerata un plus.
• Capacità di analisi finanziaria e interpretazione di dati creditizi.
• Familiarità con KPI di credito, in particolare DSO, aging report e cash forecasting.
• Precisione, orientamento al dettaglio e capacità di lavorare sotto pressione.
• Buone doti comunicative per interfacciarsi con clienti e team interni.

Why work with us

This is an excellent opportunity to join the Kering adventure in a moment of extraordinary growth and become part of a thriving team in a global Luxury group that offers endless possibilities to learn and grow. Talent development is a managerial principle at Kering and we are committed to fostering internal mobility. Our common vision promotes leadership skills and helps every employee to reach their full potential in a stimulating and fulfilling workplace environment.

Kering is committed to building a diverse workforce. We believe diversity in all its forms – gender, age, nationality, culture, religious beliefs and sexual orientation – enriches the workplace. It opens up opportunities for people to express their talent, both individually and collectively and it helps foster our ability to adapt to a changing world. As an Equal Opportunity Employer, we welcome and consider applications from all qualified candidates, regardless of their background.

Job Type

Regular

Start Date

2026-01-01

Schedule

Full time

Organization

KERING EYEWEAR S.P.A.