MITARBEITER VERKAUFSINNENDIENST LEBENSMITTEL

Unser Kunde ist ein etabliertes, mittelständisches Unternehmen im Lebensmittelbereich, das für regionale Qualität, Innovationskraft und internationale Präsenz steht. Mit einem klaren Bekenntnis zu nachhaltigen Produktionsmethoden und modernen Ernährungstrends hat sich das Unternehmen als verlässlicher Partner im In- und Ausland etabliert.

Die Verbindung von Tradition, Produktkompetenz und zukunftsorientiertem Denken macht es zu einem geschätzten Arbeitgeber, der engagierten Mitarbeiter:innen langfristige Perspektiven in einem stabilen und zugleich dynamischen Umfeld bietet.

Zur Verstärkung des Teams suchen wir eine motivierte Persönlichkeit für den Verkaufsinnendienst, die organisatorisches Talent, Genauigkeit und Freude an Kundenkontakt mitbringt.

Die Aufgaben

• Betreuung und Unterstützung nationaler und internationaler Kunden im Innendienst
• Erstellung von Angeboten, Bearbeitung von Aufträgen und Abstimmung mit Logistik und Produktion
• Pflege und Verwaltung von Kundendaten sowie Koordination laufender Bestellungen
• Unterstützung des Südtirol-Markts bei Abwesenheit von Kolleg:innen
• Kommunikation mit Kunden und Partnern über E-Mail, Telefon und digitale Tools
• Enge Zusammenarbeit mit Produktion, Logistik und Außendienst zur Gewährleistung reibungsloser Abläufe
• Vorbereitung von Unterlagen für Kundenbesuche, Präsentationen und Messen
• Pflege und Aktualisierung von Preislisten, Artikeldaten und Kundeninformationen

Das ideale Profil

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. WFO oder vergleichbar)
• Berufserfahrung im Verkaufsinnendienst oder einer ähnlichen Position
• Strukturierte, selbstständige und präzise Arbeitsweise
• Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung sowie Kommunikationsstärke
• Organisationstalent, Teamfähigkeit und hohe Zuverlässigkeit
• Sicherer Umgang mit digitalen Tools und gängiger Bürosoftware
• Sehr gute Italienisch- und Englischkenntnisse, gute Deutschkenntnisse

Das Unternehmen bietet

• Eine langfristige und stabile Position in einem wachsenden, international ausgerichteten Unternehmen
• Ein kollegiales und wertschätzendes Arbeitsumfeld mit familiärer Unternehmenskultur
• Abwechslungsreiche Aufgaben mit Raum für Eigeninitiative und Mitgestaltung
• Strukturiertes Onboarding und gezielte Unterstützung in der Einarbeitungsphase
• Perspektiven zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
• Moderne Arbeitsmittel und flexible Abläufe

Bei der Besetzung der Position wird die Chancengleichheit zwischen Mann und Frau gemäß Gesetz 128/91 gewährleistet.
Die Übermittlung des Lebenslaufes berechtigt die Behandlung der Daten gemäß EU-Verordnung 679/2016. Absolute Diskretion wird gewährleistet.